Formación académica:
Licenciatura en Administración, Psicología, Relaciones Industriales o afín.

Experiencia:
1 a 2 años en Recursos Humanos, preferentemente con enfoque en:
Reclutamiento y selección.
Gestión de equipos y relaciones laborales.
Administración de pre- nómina y prestaciones.
Desarrollo organizacional y clima laboral.

Conocimientos técnicos:
Legislación laboral mexicana (LFT, IMSS, INFONAVIT, STPS).
Manejo de indicadores de desempeño y clima organizacional.
Diseño e implementación de programas de capacitación.

Competencias personales:
Liderazgo.
Comunicación efectiva.
Negociación de sueldos con base en tabuladores.

Principales responsabilidades:
Promover y asegurar la cultura de seguridad y salud mediante programas, procesos e indicadores.
Garantizar procesos eficientes,



transparentes y efectivos en la operación de Recursos Humanos.
Asegurar el pago correcto y oportuno de nómina.
Gestionar procesos de altas, bajas y cambios de personal.
Cubrir vacantes en tiempo y forma, garantizando la atracción de talento.
Apoyar en iniciativas de compromiso y mejora del ambiente laboral.

Horario:
Lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m.

Estamos en zona poniente de Monterrey (Rangel Frias y Ruiz Cortines) antes de postularte revisa si te queda accesible el traslado.

Tipo de puesto: Jornada completa

Sueldo: $3,500.00 - $4,000.00 a la semana

Incentivos:
Servicio de comedor con descuento

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Recursos Humanos Burócratas Del Estado
🏢 Herramientas y Dispositivos Mecanicos S.A de
📍 Burócratas del Estado