En Danone, estamos en búsqueda de un Supervisor de Reparto orientado a resultados, con experiencia en logística y distribución, para liderar las operaciones de entrega y garantizar un servicio optimizado y de alta calidad a nuestros clientes.
Responsabilidades
Supervisar y coordinar las actividades diarias de reparto.
Asegurar la entrega oportuna y efectiva de productos a clientes.
Monitorear el desempeño de rutas y realizar ajustes para optimizar tiempos y recursos.
Gestionar indicadores operativos como nivel de servicio, rechazos y productividad.
Coordinar el despacho diario de unidades y la asignación de rutas.
Dar seguimiento a la documentación de entrega y procesos de liquidación.
Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y estándares de seguridad.
Liderar y desarrollar al personal de reparto, fomentando un ambiente de trabajo cooperativo.
Mantener comunicación efectiva con las áreas de Operaciones, Comercial, Recursos Humanos y Administración.
Gestionar el cumplimiento de auditorías y controles internos.
Requisitos
Escolaridad
Licenciatura en Logística,
Administración o carreras afines.
Experiencia
Mínimo 2 años en supervisión de reparto, distribución o logística.
Experiencia en manejo de personal operativo.
Conocimiento de operación de rutas de distribución, entrega en canal detalle y autoservicios.
Conocimientos
Indicadores de desempeño (KPIs).
Microsoft Office (Excel intermedio).
SAP o sistemas de gestión logística (deseable).
Competencias
Liderazgo.
Organización y planeación.
Enfoque a resultados.
Trabajo en equipo.
Comunicación efectiva.
Capacidad de análisis y toma de decisiones.
Ofrecemos
Sueldo competitivo.
Prestaciones de ley y superiores
Descuento de empleados
Bono mensual
Sueldo: $19,000.00 al mes
Beneficios
Automóvil de la empresa
Caja de ahorro
Descuento de empleados
Descuento de gimnasio
Confiable de gastos médicos
Seguro de vida
Teléfono de la empresa
Lugar de trabajo: Empleo presencial
📌 Supervisor De Reparto Pachuca De Soto
🏢 Danone
📍 Pachuca de Soto
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.