Procesos de capital humano en una empresa de transporte de carga y maquinaria pesada: reclutamiento de operadores y técnicos, relaciones laborales, nómina, capacitación especializada, asegurando la disponibilidad, competencia y bienestar del personal operativo y administrativo.
Horario: Lunes a Viernes 8am a 6pm y Sábado 8am a 1 pm Salario: $2,500 semanales Prestaciones de ley ACTIVIDADES - Publicar vacantes para operadores de transporte, mecánicos de flota y personal administrativo.
- Agendar entrevistas para el proceso de reclutamiento - Verificar referencias y solicitar documentación a los candidatos - Gestionar altas e incidencias en IMSS, INFONAVIT y FONACOT de manera oportuna - Integrar expedientes físicos y digitales - Registro y seguimiento de incidencias en el sistema SUA.
- Gestión y envío de altas, bajas y modificaciones de salario de los trabajadores a través del portal IDSE IMSS.
- Administrar contratos individuales - Atender y resolver quejas, incidentes disciplinarios y procedimientos de rescisión conforme a la LFT.




- Implementar encuestas de clima laboral y planes de acción para reducir rotación de operadores.
- Procesar nómina semanal/quincenal incluyendo horas extra, viáticos, bonos de puntualidad y destajo.
Requisitos: - Lic. en Administración, Psicología Organizacional, Relaciones Industriales o afín.
Titulado.
- Experiencia de mínimo 3 años en RH en empresas de transporte, logística o industria pesada.
- Conocimientos técnicos: Ley Federal del Trabajo, IMSS, INFONAVIT, Normas SCT y STPS, nómina, CFDI 4.0 - Software: CONTPAQi Nóminas, Excel avanzado.
- Idiomas: Español.
Inglés básico Habilidades - Liderazgo, negociación, comunicación asertiva, manejo de conflictos, orientación a resultados.
Disponibilidad para transportarse a patios operativos (20% del tiempo).
Lugar de trabajo: Empleo presencial - Horario: Lunes a Viernes 8am a 6pm y Sábado 8am a 1 pm

📌 Auxiliar De Rr. Hh. (Nuevo Laredo)
🏢 Icorsa
📍 Nuevo Laredo