- Supervisar y dar seguimiento al desempeño de los supervisores de ventas.
- Brindar apoyo y resolver dudas operativas, comerciales y administrativas de los supervisores.
- Monitorear el cumplimiento de metas y objetivos de venta del área asignada.
- Coordinar estrategias comerciales para incrementar la productividad y los resultados del equipo.
- Realizar seguimiento continuo a los indicadores de desempeño (ventas, productividad, conversión y cumplimiento de objetivos).
- Validar y asegurar el correcto cierre de procesos de venta conforme a las políticas de la empresa.
- Implementar acciones correctivas y planes de mejora para el cumplimiento de metas.
- Mantener comunicación constante con los supervisores para identificar oportunidades y áreas de mejora.
- Gestionar incidencias relacionadas con clientes, procesos de venta y operaciones del equipo.
- Elaborar reportes de resultados y presentarlos a la gerencia comercial.




- Capacitar y desarrollar a los supervisores para fortalecer sus habilidades de liderazgo y gestión comercial.
- Garantizar el cumplimiento de las políticas, procedimientos y estándares de calidad establecidos por la empresa.

Requerimientos

- Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General
- 1 año de experiencia
- Idiomas: Español
- Edad: entre 20 y 59 años
- Conocimientos: Análisis de ventas, Cierre de ventas, Estrategias de ventas, Gestion de resultados, Administración de equipos
- Licencias de conducir: C
- Personas con discapacidad: Sí
- Palabras fundamental: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales

#J-18808-Ljbffr

📌 Jefe de Ventas - Turno Completo, Disponibilidad de Horario (Monterrey)
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📍 Monterrey