- Posibilidad para HRBPs con 4-5 años de experiencia profesional.
- Vacante en empresa de nivel mundial, para HRBPs

Sobre nuestro cliente

Empresa en la industria de servicios empresariales ubicada en Ciudad de México.

Descripción

- Desarrollar e implementar estrategias de recursos humanos que apoyen los objetivos del área comercial.
- Supervisar procesos de reclutamiento, selección y retención de talento.
- Gestionar y optimizar planes de capacitación y desarrollo profesional.
- Colaborar con los líderes del área para identificar y atender necesidades organizacionales.
- Monitorear y analizar métricas clave relacionadas con el desempeño del talento.
- Asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de recursos humanos.
- Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y de alto rendimiento.
- Proveer asesoría estratégica en temas laborales y de gestión del cambio.

Perfil buscado





Para aplicar a esta posición debes cumplir los siguientes requisitos:

- Licenciatura en Administración de Empresas, Recursos Humanos o carrera afín.
- 5 años de experiencia en áreas de generalista de RH o HRBP
- Conocimiento en estrategias de recursos humanos y desarrollo organizacional.
- Experiencia previa en roles similares dentro del área de Digital o servicios empresariales.
- Habilidades sólidas de comunicación y negociación.
- Capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples proyectos.
- Manejo avanzado de herramientas digitales y métricas de recursos humanos.

Qué Ofrecemos

- Salario competitivo
- Beneficios adicionales por definir.
- Oportunidad de contribuir al desarrollo en la industria de servicios empresariales.

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📌 HRBP (México)
🏢 Michael Page International México Reclutamiento Especializado S. A. De C. V
📍 México