Funciones principales

Impartir cursos de inducción y capacitación al personal de actual ingreso.
Capacitar y actualizar al personal operativo en temas relacionados con seguridad privada.
Elaborar y aplicar evaluaciones de conocimientos.
Dar seguimiento al proceso de capacitación de cada elemento.
Elaborar material didáctico, presentaciones, guías rápidas y manuales de capacitación.
Reforzar consignas generales y específicas de cada servicio.
Apoyar en la detección de necesidades de capacitación.
Llevar control y evidencia de las capacitaciones impartidas.
Realizar capacitaciones y evaluaciones directamente en los servicios cuando sea requerido.
Promover el cumplimiento de procedimientos, protocolos y estándares de calidad establecidos por la empresa.

Requisitos

Experiencia en capacitación de personal, preferentemente en el giro de seguridad privada.
Facilidad de palabra y manejo de grupos.
Buena presentación y comunicación efectiva.
Manejo de computadora y paquetería Office.
Facilidad para elaborar presentaciones y material de capacitación.
Organización, responsabilidad y seguimiento de actividades.




Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de día y noche.
Disponibilidad para trasladarse a diferentes servicios cuando sea necesario.

Ofrecemos

Sueldo de 20,000 mensuales libres.
Pago quincenal.
Prestaciones de ley.
2 días de descanso por semana.
Estabilidad laboral.
Capacitación continua.
Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa.

Horario
Turno de 12 horas, de 700 a 1900 hrs. y de 1900 a 700 hrs., con rotación de turnos.

Si cuentas con experiencia en capacitación, tienes facilidad para transmitir conocimientos y te interesa desarrollarte dentro del sector de seguridad privada, queremos conocerte.

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