DPP – COORDINADOR DE MANTENIMIENTO

DATOS GENERALES

Puesto: Coordinador de Mantenimiento

Área: Mantenimiento

OBJETIVO DEL PUESTO

Desarrollar y ejecutar adecuadamente los mantenimientos preventivos y correctivos del establecimiento, asegurando la disponibilidad de la maquinaria y equipos para la operación de los procesos productivos, así como las condiciones de seguridad del entorno.

RESPONSABILIDADES PRINCIPALES

- Administrar y coordinar los procesos de mantenimiento preventivo, correctivo, infraestructura y equipos.
- Dirigir las áreas de mantenimiento mecánico, eléctrico, servicios y preventivo.
- Planificar y supervisar los mantenimientos de maquinaria, equipos e infraestructura.
- Coordinar con el departamento de Suministro los requerimientos de compra y refacciones necesarios.
- Implementar estrategias para minimizar el tiempo de paro (Down Time) y mejorar los tiempos de respuesta.
- Controlar la gestión de servicios contratados externamente y contratistas.
- Asegurar el cumplimiento de las políticas de seguridad en las actividades de mantenimiento.
- Realizar recorridos en planta para detectar necesidades y áreas de posibilidad.
- Ejecutar proyectos de mejora a las instalaciones internas y externas.
- Evaluar los indicadores de desempeño del área y tomar acciones correctivas cuando no se cumplan las metas.
- Comunicar a Producción y Gerencia de Planta los programas de mantenimiento preventivo y sus métricos.
- Gestionar el equipo de protección personal necesario para las actividades de mantenimiento.
- Asegurar la disponibilidad de la maquinaria y el cumplimiento de los mantenimientos programados.

REQUISITOS Escolaridad: Ingeniería Industrial,



Mecánica, Mecatrónica, Eléctrica o afín.

Experiencia: 3 años mínimo en mantenimiento industrial; deseable 5 años.

Sexo: Indistinto.

Idioma: Español

CONOCIMIENTOS TÉCNICOS

- Mantenimiento eléctrico y mecánico industrial.
- Conocimientos de hidráulica y neumática.
- Mantenimiento a infraestructura.
- Manejo de AutoCAD.
- Manejo de Office nivel medio y Google Workspace.
- Interpretación y lectura de dibujo mecánico.
- TPM, BPM’s y prerrequisitos ISO/TS 22002-4.
- HACCP, identificación y trazabilidad.
- Estadística, análisis de datos y herramientas de solución de problemas.
- Gestión de riesgos.

COMPETENCIAS

- Liderazgo.
- Comunicación efectiva.
- Trabajo en equipo.
- Organización y planificación.
- Control de documentos y registros.
- Enfoque a resultados.
- Capacidad de análisis y solución de problemas.

OFRECEMOS Sueldo inicial: $15,920 mensuales.

Ajuste de sueldo y compensación: Se realiza posteriormente, de acuerdo con las condiciones establecidas por la empresa.

Compensación: Semanal.

Despensa física valor $1,000

Vales de despensa valor $ 900

HORARIO

Turno mixto

- Lunes a viernes: 9:00 a.m. a 6:00 p.m.
- Sábado: 9:00 a.m. a 2:00 p.m.
- Domingo: Descanso.

ACTIVIDADES COMPLEMENTARIAS

- Disponibilidad para viajar fuera de la ciudad de Morelia.
- Disponibilidad para trasladarse a otra planta del mismo grupo.
- Disponibilidad para trabajar tiempo completo.
- Disponibilidad para trabajar fuera de turno cuando la operación lo requiera.

Sueldo: A partir de $15,920.00 al mes

Beneficios

- Uniformes gratuitos
- Vales de despensa

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinador de mantenimiento industrial (Morelia)
🏢 Grupo Ortiz (Corporativo)
📍 Morelia