Omni Pontoque Resort at Punta de Mita

Debutando a inicios del 2027, Omni Pontoque Resort at Punta de Mita marca un hito histórico al convertirse en la primera propiedad de Omni Hotels & Resorts en México bajo el modelo de propiedad y operación directa. Ubicado en las espectaculares costas de la Bahía de Banderas, este resort de lujo frente al mar está concebido para redefinir la hospitalidad en uno de los destinos más exclusivos y codiciados del país.

Este emblemático resort contará con 202 habitaciones elegantemente diseñadas, 42 amplias suites y dos villas privadas, complementadas por un spa de clase mundial, múltiples albercas infinity, innovadoras experiencias gastronómicas y más de 27,000 pies cuadrados de espacios para eventos y reuniones, tanto interiores como exteriores, todo ello acompañado de impresionantes vistas al océano.

Inspirado en la cultura, la belleza y la esencia de la región de Riviera Nayarit, Omni Pontoque Resort at Punta de Mita fusiona el lujo contemporáneo con el auténtico carácter local, creando una experiencia excepcional tanto para huéspedes como para asociados.

El Gerente de Nóminas es responsable de garantizar el procesamiento preciso y oportuno de la nómina del resort, verificando cálculos, registros y documentación para asegurar su exactitud, así como de mantener, actualizar y resguardar los expedientes y registros relacionados con la nómina de los colaboradores de conformidad con las políticas y procedimientos de la compañía. Este puesto trabaja en estrecha colaboración con el Director de Finanzas para asegurar que la información relacionada con nómina, impuestos y prestaciones sea procesada correctamente, proporcionando soporte oportuno y preciso a colaboradores y líderes desde la etapa de preapertura del resort en adelante.

Funciones Esenciales

- Verificar cifras, registros y documentación para asegurar su correcta captura,



exactitud matemática y aplicación de códigos correspondientes.
- Organizar, proteger y mantener todos los archivos, registros y documentación relacionada con la nómina de conformidad con las políticas y procedimientos de la empresa.
- Registrar, almacenar y analizar información financiera y de nómina en sistemas computarizados.
- Preparar, mantener, auditar y distribuir reportes estadísticos, financieros, contables, de auditoría y nómina.
- Mantener, actualizar, crear, resguardar y archivar expedientes y registros de nómina de los colaboradores, incluyendo nuevas contrataciones, transferencias, correcciones, incrementos retroactivos e incidencias por incapacidad.
- Revisar, verificar y conciliar incapacidades, horas trabajadas, ajustes salariales y demás información relacionada con pagos, registrando dicha información en los sistemas correspondientes.
- Respaldar archivos de transacciones y transmitirlos al sistema de nómina conforme a los procedimientos corporativos establecidos.
- Revisar los registros de nómina emitidos por el sistema para garantizar su exactitud.
- Calcular salarios y deducciones de los colaboradores (por ejemplo, cuotas sindicales, seguros e impuestos sobre nómina) y registrar dicha información en el sistema correspondiente.
- Registrar pagos especiales en el sistema de nómina con la documentación soporte correspondiente.
- Proporcionar información a colaboradores, gerentes y supervisores sobre temas relacionados con nómina, impuestos, prestaciones y disposiciones de contratos colectivos de trabajo.




- Atender consultas relacionadas con la nómina de manera oportuna y competente.
- Preparar y mantener los expedientes soporte con firmas de recepción de pagos de nómina.
- Organizar y revisar los períodos de corte y pago de nómina.
- Mantenerse permanentemente actualizado en materia laboral y de seguridad social.
- Preparar la documentación requerida para el cumplimiento de obligaciones ante instituciones de seguridad social y autoridades fiscales federales y estatales.
- Garantizar que todos los pagos de nómina sean procesados y aplicados correctamente para cada colaborador.
- Elaborar el reporte mensual de salarios para personal administrativo y operativo.
- Apoyar las actividades de cierre mensual relacionadas con nómina.
- Resguardar y archivar la documentación de nómina durante los períodos de conservación establecidos por la legislación aplicable y las políticas corporativas.

Requisitos Mínimos
- Bilingüe en inglés y español, con sólidas habilidades de comunicación verbal y escrita en ambos idiomas.
- Licenciatura en Finanzas, Contabilidad o campo relacionado.
- Mínimo de 3 años de experiencia relevante en administración de nómina.
- Actitud positiva y genuina vocación de servicio.
- Sólidos conocimientos de sistemas de nómina y sistemas contables.
- Alto nivel de precisión y atención al detalle.
- Excelentes habilidades de organización y administración del tiempo. Capacidad para trabajar eficazmente bajo presión en entornos dinámicos y de ritmo acelerado.

Omni Hotels & Resorts es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y cumple con las disposiciones de Acción Afirmativa (AA), Discapacidad y Veteranos. Si está interesado(a) en solicitar empleo con Omni Hotels & Resorts y necesita asistencia especial para postularse a una vacante publicada, envíe un correo electrónico a [email protected].

📌 Gerente de Nómina (Cruz de Huanacaxtle)
🏢 Omni Hotels
📍 Cruz de Huanacaxtle