Objetivo del puesto

Asegurar la correcta administración 360 del HC, así como la ejecución, revisión y control de los procesos del área garantizando información confiable de los cumplimiento de las obligaciones laborales y de seguridad social.

Perfil requerido
Escolaridad: Escolaridad: Licenciatura concluida en Administración de Empresas, Relaciones Laborales, Contabilidad
Experiencia: Mínimo 5 años en posiciones de Administración de Personal.

Principales responsabilidades:
Manejo de sistema de asistencia (worky, eclock, buk)
Administración y seguimiento de incidencias: faltas, retardos, vacaciones, incapacidades, permisos, bonos y descuentos.
Procesamiento, revisión y validación de pre-nómina y nómina .
Cálculo y revisión de finiquitos, liquidaciones, aguinaldo y prima vacacional .
Conocimiento altas, bajas y modificaciones salariales ante el IMSS .
Conocimiento IDSE y SUA .
Conocimiento de INFONAVIT y FONACOT .
Administración, integración y resguardo de expedientes físicos del personal .Control y actualización de: contratos laborales, documentos personales, pólizas de confiable, consentimientos, formatos internos y documentación laboral .
Seguimiento de incapacidades y riesgos de trabajo.




Atención y aclaración de dudas de los colaboradores relacionadas con nómina, prestaciones e incidencias.
Apoyo en auditorías y revisiones internas.
Conocimiento de LFT
Manejo de múltiples razones sociales, deseable.

Competencias: Buscamos una persona con alta atención al detalle, capacidad analítica, organización, confidencialidad y sentido de urgencia , orientada al cumplimiento de fechas y resultados.Es indispensable contar con una robusto orientación al servicio y atención al cliente interno , mostrando empatía, comunicación efectiva y disposición para atender, orientar y dar seguimiento oportuno a las dudas y necesidades de los colaboradores relacionadas con nómina, incidencias, prestaciones y administración de personal

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Desde tu ingreso contarás con:
Salario base
Prestaciones de ley
Comedor subsidiado por la empresa 100%
Seguro de vida
Seguro contra accidentes personales

Al concluir satisfactoriamente el periodo de prueba, se suman prestaciones superiores a las de ley:
Vales de despensa
Vales de gasolina aplicable para colaboradores que cuenten con automóvil propio.
Fondo de ahorro

SIGNIFICATIVO: ZONA DE TRABAJO - SANTA FE, CUAJIMALPA.

📌 Especialista De Administración De Personal Ciudad De México
🏢 StarTalent Mx
📍 México