objetivo del puesto:

administrar de manera óptima el área de confiable de personas en sus procesos de suscripción de los seguros de personas, emisión, reaseguro y siniestros, así como los procesos y servicios complementarios con los que cuente la organización cumpliendo con la normativa, lineamientos y políticas, establecidos.

actividades:
diseñar, actualizar e innovar el portafolio de productos de seguros de personas.
establecer criterios ágiles de suscripción y garantizar la rentabilidad técnica.
optimizar procesos técnicos y operativos del área.
administrar y controlar el reaseguro, asegurando esquemas óptimos.
asegurar el cumplimiento normativo y técnico actuarial.
definir y monitorear indicadores clave (kpi’s, sla’s) y contribuir al logro de objetivos financieros.
garantizar la calidad del servicio y el pago correcto de siniestros.
liderar proyectos estratégicos anticipando riesgos y asegurando su implementación.
proponer el presupuesto de ventas y asegurar la utilidad técnica del portafolio.
promover la cultura organizacional y desarrollar al equipo a cargo.

requisitos:
escolaridad: licenciatura en actuaría, administración, finanzas o afín (deseable posgrado).




experiencia mínima de 10 años en el sector asegurador, especialmente en seguros de vida, salud y accidentes personales.
conocimiento sólido en suscripción, reaseguro, siniestros y desarrollo de productos, dominio de normativas regulatorias y técnicas actuariales aplicables.

competencias:
habilidad para liderar equipos multidisciplinarios y gestionar proyectos estratégicos.
capacidad analítica para definir y monitorear indicadores financieros y operativos.
enfoque en calidad de servicio, innovación y mejora continua.
excelentes habilidades de comunicación, negociación y toma de decisiones.
manejo avanzado de herramientas de análisis y gestión (excel, power bi, crm, etc.).

beneficios:
atractivo paquete de prestaciones
capacitación y crecimiento cualificado
liderazgo estratégico con alto impacto en el negocio
participación en proyectos de innovación y transformación
visibilidad y colaboración con equipos directivos
oportunidades de crecimiento profesional y crecimiento interno
ambiente de trabajo colaborativo y retador

📌 Subdirector De Seguros De Personas San Luis Potosí (México)
🏢 Seguros el Potosi
📍 México