GenT Enlazando Talento S.A. busca Director en Centro - Puebla, Puebla
Perfil de Puesto: DIRECTOR ACADEMICO
Nombre del puesto: Director Académico
PROPOSITO DEL PUESTO
Garantizar la excelencia académica y la innovación pedagógica de la Institución alineando los programas educativos con los objetivos estratégicos con los objetivos institucionales asegurando resultados medibles en desempeño académico, satisfaccion estudiantil y eficiencia operativa.
REPORTA:
RECTOR / VICERRECTORIA/ DIRECCION GENERAL
PERSOL A SU CARGO:
Coordinadores Académicos Jefes de Carrera Profesores y Padres de Familia Personal de apoyo académico Personal de imagen
OBJETIVOS ESTRATEGICOS DEL AREA ACADEMICA (OKRS)
FORTALECER LA CALIDAD ACADEMICA INSTITUCIONAL - Alcanzar el cumplimiento del plan curricular en cada cuatrimestre - Lograr la satisfacción academica - Lograrque la platilla docente cumpla con los lineamientos institucionales
INNOVAR EN EL DISEÑO Y ACTUALIZADO - Rediseñar los programas académicos de acuerdo a los tiempos requeridos,alineados a competencias y tendencias del mercado - Incorporar un modelo de aprendizaje activo en ltodas y cada una de as asignaturas
DESARROLLAR EL TALENTO DOCENTE - Implementar un programa anual de formación docente con capacitaciones - Lograr que el cuerpo docente participe en programas de actualización pedagógica
OPTIMIZAR LA GESTION ACADEMICA CON INDICADORES - Reducir el índice de reprobación - Disminuir el índice de deserción estudiantil - Desarrollar los reportes académicos y auditorias académicas en tiempo y forma
RESPONSABILIDAES PRINCIPALES
DISEÑO Y ACTUALIZACION CURRICULAR:



Dirigir la creación, revisión y actualización de los planes de estudios alineados a estándares nacionales e internacionales (SEP RVOE, Organismos acreditadores)
GESTION DE RESULTADOS: Establecer metas, KPIS, OKRS dentro de su dirección y asegurar su cumplimiento mediante sistemas de seguimiento y evaluación.
CALIDAD ACADEMICA.
Garantizar la excelencia docente, la evaluación continua y al mejora de los resultados en aprendizaje.
INNOVACION PEDAGOGICA.
Promover estrategias de aprendizaje activo, educación híbrida, digitalización de contenidos y herramientas tecnológicas
GESTION DE TALENTO DOCENTE.
Reclutar, evaluar y desarrollar a profesores de alto desempeño con un modelo de liderazgo transformacional.
VINCULACION EDUCATIVA Y EMPRESARIAL.
Impulsar alianzascon empresas, universidades y organismos para prácticas, certificaciones y empleabilidad
CONTROL PRESUPUESTAL.
Supervisar y optimizar el presupuesto académico asegurando la eficiencia operativa.
COMPETENCIAS TÉCNICAS.
Dominio en pedagogia moderna, neuroeducación y evaluación por competencias Conocimiento en diseño curricular y acreditaciones (RVOES, CIEES, COPAES)
Manejo de plataformas como MOODLE, CANVAS, BALCKBOARD y herramientas de gestión académica




Experiência en análisis de indicadores (power BI, tableau y excel avanzado Implementación de OKRS, KPIY BALANCED SCORECARD)
Capacidad de planeación estratégica educativa
COMPETENCIAS BLANDAS
Liderazgo transformacional y coaching académico
Pensamiento analítico y toma de decisiones basadas en datos
Comunicación asertiva y gestión de equipos de alto rendimiento
Innovación resilencia y orientación al logro
FORMACION ACADEMICA
Doctorado o Maestriaen educación, Administración Educativa o innovación Académica Especialización en Diseño Curricular o Gestión Educativa por resultados
EXPERIENCIA MINIMA
5 años en Dirección o Coordinación Académica en Instituciones educativas de nível superior Evidencia de proyectos exitosos basados en resultados y mejora continua
INDICADORES CLAVES DE DESEMPEÑO
Eficiencia académica
Calidad Docente
Retención estudiantil
Satisfacción del alumno
Productividad Academica
Sueldo y Prestaciones
Sueldo: $14,****** mensuales
Comisiones sobre retención en productos de Licenciatura y Maestría
Prestaciones de seguridad social las que marca la ley.
Horario de 9 AM a 7 PM de lunes a viernes y sabados de 9 AM a 3 PM
Lugar de Trabajo 5 sur 310 Colonia Centro, Puebla, Puebla.
Nível de educación deseada: Maestría
Nível de experiência deseada: Nível Experto
Función departamental: Administrativo / Secretarial
Industria: Educación Superior
Habilidades:
Liderazgo transformacional
Pensamiento analítico
Comunicación asertiva
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📌 Director (Heroica Puebla de Zaragoza)
🏢 Psc Industries
📍 Heroica Puebla de Zaragoza