En Coca-Cola FEMSA todos los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos para todos los postulantes.
Funciones.
Reclutamiento y selección de personal.
Contratación de personal.
Administración de la estructura Organizacional.
Comunicación.
Realizar la validación de incidencias, reportes y captura de nominas.
Medir la efectividad de la comunicación interna.
Atención y soporte al personal de la compañía.
Ofrecemos.
Prestaciones superiores a la Ley
Aguinaldo 30 días
Prima Vacacional 50%
Fondo de ahorro 6%
Vales de despensa del 5%
Caja de ahorro
Confiable de Vida
Confiable de Gastos Médicos Mayores
Seguros Adicional (Dental, Auto, etc)
Capacitación pagada
Crecimiento y desarrollo
Oportunidad de crecimiento
Uniforme gratuito y EPP.
-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
1 año de experiencia
Edad: A partir de 20 años
Conocimientos: Comunicación, Administracion de recursos humanos, Reclutamiento, Recursos humanos, Selección de personal, Soporte, Adaptabilidad, Facilitar el aprendizaje, Comunicación interna, Facilitación de capacitación, Validación
Licencias de conducir: A
Disponibilidad de viajar: Si
Palabras fundamental: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, resources, human