**Job descriptions may display in multiple languages**based on your language selection.**
**What we offer**:
At Magna, you can expect an engaging and dynamic environment where you can help to develop industry-leading automotive technologies. We invest in our employees, providing them with the support and resources they need to succeed. As a member of our global team, you can expect exciting, varied responsibilities as well as a wide range of development prospects. Because we believe that your career path should be as unique as you are.
**Group Summary**:
Cosma provides a comprehensive range of body, chassis and engineering solutions to general customers. Through our robust product engineering, outstanding tooling capabilities and diverse process expertise, we continue to bring lightweight and innovative products to market.
**Responsibilities**:
Apoyar la implementación de estrategias de desarrollo del talento mediante la organización de procesos de capacitación, inducción y comunicación interna, con el objetivo de fortalecer las competencias del personal, asegurar el cumplimiento de requerimientos legales o normativos, y fomentar el sentido de pertenencia y alineación con la cultura organizacional.
**Propósito del Puesto**
Garantizar la ejecución estratégica de todas las funciones del área de Recursos Humanos, alineando los procesos de talento humano con los objetivos de negocio, asegurando el cumplimiento legal-laboral, fomentando una cultura organizacional positiva, productiva y de mejora continua, y fortaleciendo la relación entre los empleados, líderes y sindicatos.
**Formación Académica**
- Licenciatura en Administración de Empresas, Psicología, Recursos Humanos,



Relaciones Industriales o carrera afín.
- Deseable contar con estudios de posgrado o diplomado en Desarrollo Organizacional, Relaciones Laborales o Gestión del Talento.
**Experiência**
- Mínimo 5 años de experiência en posiciones de liderazgo dentro del área de Recursos Humanos.
- Experiência previa en empresas del sector automotriz o manufactura (deseable).
- Experiência comprobable en manejo de relaciones sindicales y negociaciones colectivas.
- Conocimiento en implementación de estrategias de desarrollo organizacional, retención y clima laboral.
**Conocimientos Técnicos**
- Legislación laboral mexicana (LFT, NOMs aplicables).
- Procesos de reclutamiento, selección, capacitación, desarrollo, compensaciones y relaciones laborales.
- Manejo de nómina y sistemas de gestión de RH (ej. Workday, ONO, SAP).
- Indicadores de Recursos Humanos y generación de reportes ejecutivos.
- Auditorías internas y externas (ISO 9001, IATF, MAFACT).
- Manejo de presupuesto del área de RH.
**Awareness, Unity, Empowerment**:
**Notice regarding the use of AI**:
These tools help identify qualifications and experience that align with the role requirements. Please note that AI is used solely to support our recruiters. Final decisions are always made by the hiring manager and the hiring team.
Importantly, no applicant data is shared externally through these AI tools. All information remains securely within our systems and is handled in accordance with our privacy and data protection policies.
If you have any questions or concerns about this process, feel free to contact our Talent Attraction team.
**Worker Type**:
Regular / Permanent
**Group**:
Cosma International

📌 Jefe de Recursos Humanos (Valle de San Francisco)
🏢 Magna International
📍 Valle de San Francisco