Buscamos un supervisor de ventas con robusto orientación a resultados, capaz de liderar, motivar y desarrollar un equipo de ventas de alto rendimiento. Su objetivo principal es la definición y ejecución de estrategias comerciales para el logro de las metas de venta, crecimiento de mercado y rentabilidad de la empresa.
· Responsabilidades principales:
Desarrollar e implementar planes y estrategias comerciales alineados con los objetivos de la compañía. Supervisar y gestionar el equipo de ventas, incluyendo capacitación, seguimiento y evaluación de desempeño. Establecer y monitorear los KPIs de venta, realizando análisis y proyecciones. Identificar nuevas ocasiones de negocio y mercados. Gestionar relaciones con clientes clave y socios estratégicos. Realizar análisis de mercado y competencia para adaptar la estrategia.
· Requisitos:
-Que viva en Xalapa o Veracruz
Experiencia mínima de 5 años en roles de liderazgo comercial, preferiblemente en el sector.
Probada trayectoria en el cumplimiento y superación de cuotas de venta.
Habilidades destacadas en negociación, liderazgo, comunicación y orientación al cliente.
Dominio de CRM (Salesforce, HubSpot u otros) y herramientas de análisis de ventas.
Disponibilidad para viajar.
Manejo de vehículo estándar y licencia de manejo vigente
Ofrecemos
Pagos semanales Comisiones Concursos Prestaciones de ley Seguro de vida Estabilidad laboral *Herramientas de trabajo.
-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
3 años de experiencia
Edad: entre 35 y 45 años
Disponibilidad de viajar: Si
Palabras fundamental: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, cambaceo, sales