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Reclutador(a) para Fuerza de Ventas

Buscamos una persona organizada, proactiva y con habilidades de comunicación para apoyar los procesos de atracción y selección de vendedores, asegurando la cobertura oportuna de vacantes y una experiencia positiva para los candidatos.

Requisitos:
licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración o afín.
Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento (deseable en perfiles comerciales o de ventas).
Experiencia en entrevistas por competencias.

Manejo de bolsas de empleo, redes sociales.
Facilidad de palabra y excelente trato con candidatos.
Organización, seguimiento y orientación a resultados.

Funciones principales:
Publicación de vacantes en bolsas de trabajo y redes sociales.
Búsqueda y filtrado de candidatos para posiciones de ventas.
Contacto y seguimiento a prospectos.
Programación y coordinación de entrevistas.
Procesos de integración de los candidatos seleccionados.
Elaboración de reportes de reclutamiento y seguimiento de indicadores.





Competencias requeridas:
Comunicación efectiva.
Sentido de urgencia.
Trabajo en equipo.
Atención al detalle.
Proactividad.
Capacidad para trabajar bajo metas de cobertura.

Ofrecemos
Sueldo mensual libre: $12,000
Bono bimestral: $2,500
Más comisiones por asesores efectivos
Prestaciones de ley
Seguro de vida
Confiable de gastos médicos menores
Beneficios adicionales

Horario: lunes a jueves 8:30am a 5:30pm, viernes 9:00am a 5:00pm
Lugar de trabajo Avenida Bonampak, 77500 Cancún, Q.R. -Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
1 año de experiencia
Conocimientos: Comunicación, Atracción de talento, Elaboración de reportes, Enfoque a resultados, Microsoft excel, Microsoft office, Organización, Pruebas psicométricas, Reclutamiento, Selección de personal, Técnicas de entrevista
Palabras fundamental: cambaceo, sales

📌 Reclutador(a) para Fuerza de Ventas (San Miguel de Cozumel)
🏢 Grupo Orve
📍 San Miguel de Cozumel