Descripción de la posición

Es responsable de planificar, coordinar y supervisar las actividades de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo de equipos e instalaciones, liderando al equipo técnico para asegurar la continuidad operativa, la seguridad y la eficiencia de los procesos. Administra recursos, inventarios, presupuesto y cumplimiento normativo, garantizando el óptimo funcionamiento de la maquinaria, infraestructura y servicios de la planta, así como la implementación de acciones de mejora continua que contribuyan al desempeño del área. Principales responsabilidades:

Garantizar la seguridad de las personas durante todas las actividades de mantenimiento mediante el cumplimiento de los procedimientos de seguridad, LOTO, permisos de trabajo y estándares corporativos.

Liderar investigaciones e implementar acciones correctivas y preventivas derivadas de incidentes relacionados con mantenimiento.

Garantizar la confiabilidad y disponibilidad de los equipos para cumplir el plan de producción, mediante la administración efectiva de los mantenimientos preventivos, predictivos y correctivos.

Coordinar y supervisar los trabajos realizados por contratistas externos, asegurando el cumplimiento de los requisitos de seguridad, calidad y ejecución.

Administrar incidencias, asistencia, vacaciones, tiempos extra y nómina del personal de mantenimiento.

Desarrollar,



liderar y evaluar un equipo técnico de alto desempeño, promoviendo la capacitación continua y el desarrollo de competencias. Perfil:

~ Ing. Electromecánico, Ing. Electrónica, Ing. Industrial, Ing. Mecatrónica o afín. Con Título y Cédula cualificado.

~3 años de experiencia en posiciones similares en plantas de manufactura. Conocimientos/experiencia requerida e indispensable:

Disponibilidad para rotar turnos de lunes a sábado.

Conocimiento en la implementación y seguimiento de acciones correctivas, preventivas y predictivas.

Dominio de KPIs de Mantenimiento.

Experiencia en la gestión y seguimiento de órdenes de trabajo.

Sólidos conocimientos en mecánica, hidráulica y neumática.

Experiencia en la supervisión y liderazgo de equipos sindicalizados.

Nivel de inglés intermedio-avanzado para mantener conversaciones. Deseable:

Conocimiento en TPM y herramientas de mejora continua.

Experiencia en el desarrollo, implementación y seguimiento de matrices de habilidades para personal técnico. Habilidades:

Liderazgo e influencia como agente de cambio.

Alta capacidad de organización y gestión de prioridades.

Habilidad para el análisis y resolución de causa raíz.

Solución de problemas.

Negociación.

Manejo de conflictos.

Perfil dinámico, proactivo y orientado a resultados.

📌 Encargado de Mantenimiento Mantenimiento en general en Empresa.. (Ciénega de Flores)
🏢 Owens Corning
📍 Ciénega de Flores