Inglés avanzado indispensable
Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
Modalidad: 4 días Home Office + 1 día presencial
Sueldo: $29,000 a $37,000 mensuales, acorde a experiencia
Pago: Quincenal
Objetivo del puesto
Administrar de manera precisa los planes de ventajas y procesos de nómina para empleados de Estados Unidos y Canadá, asegurando la integridad de la información y el cumplimiento de las políticas y normativas.
Principales actividades
Administración de ventajas para empleados.
Atención y soporte a colaboradores de Estados Unidos y Canadá.
Mantenimiento y actualización de sistemas HRIS.
Administración de licencias y permisos.
Manejo del módulo de Beneficios de Workday.
Coordinación de procesos de nómina.
Gestión y seguimiento con proveedores de nómina global.
Apoyo en temas de nómina,
movilidad e inmigración en Estados Unidos.
Requisitos indispensables
Inglés avanzado (se realizará prueba).
Experiencia en HRIS.
Experiencia en administración de beneficios y/o nómina.
Deseable experiencia con Workday.
Ofrecemos
$29,000 a $37,000 mensuales, acorde a experiencia.
Pago quincenal.
Aguinaldo de 44 días.
Vales de despensa del 14%.
Vales de ropa del 3.5%.
Prima vacacional del 150% sobre 12 días.
Bono anual de desempeño del 7.5%.
Seguro de vida por 36 meses de sueldo.
Confiable de Gastos Médicos Mayores.
Caja de ahorro.
Plan de retiro.
Sueldo: $29,000.00 - $37,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
📌 Benefits & Payroll Specialist Buenos Aires
🏢 Manufacturera de Alimentos SA de
📍 Buenos Aires
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