Vacante: Gerente Capital Humano:
Monterrey, Reciente León
Modalidad: Presencial | Disponibilidad para viajar

¿Te apasiona crear, estructurar y liderar áreas de Recursos Humanos con impacto real en el negocio?
Buscamos un(a) Gerente de Recursos Humanos con visión estratégica y enfoque operativo, capaz de construir el área desde cero, fortalecer la cultura organizacional y profesionalizar la gestión del talento en una empresa en crecimiento.

Objetivo del Puesto:
Liderar la creación, estructuración y consolidación del Departamento de Recursos Humanos, Administración y Desarrollo de Capital Humano, alineando los procesos de RH con la estrategia del negocio y asegurando una operación productivo y estandarizada en todas las sucursales.

Responsabilidades Principales:
Diseñar e implementar el Departamento de Recursos Humanos desde cero.
Administrar procesos de reclutamiento, selección, inducción y retención de talento.
Desarrollar e implementar políticas, procedimientos y controles administrativos de RH.
Supervisar y ejecutar procesos de prenómina,



incidencias y control de asistencia.
Operar y administrar el sistema NomiPAQ.
Coordinar evaluaciones de desempeño, planes de desarrollo y programas de capacitación.
Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente.
Brindar soporte estratégico y operativo a líderes y mandos medios.
Realizar visitas periódicas a sucursales para seguimiento, auditoría y acompañamiento.
Fungir como socio estratégico de la Dirección en temas de capital humano.

Requisitos:
Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carrera afín.
3 a 5 años de experiência como Gerente o Responsable de Recursos Humanos.
Experiência comprobable en formación y estructuración de áreas de RH.
Conocimiento sólido en prenómina y administración de personal.
Manejo de NomiPAQ (indispensable).
Perfil operativo y estratégico.
Disponibilidad para viajar (indispensable).
Habilidades de liderazgo, organización y co

📌 Gerente Capital Humano Nuevo León
🏢 Mentory Grupo Consultor
📍 Nuevo León