"Estamos buscando un Consultor de Capital Humano para unirse a nuestro equipo en YUMA CAPITAL HUMANO.

Funciones

- Diseñar, coordinar y ejecutar el Diagnóstico de Necesidades de Capacitación (DNC) anual.

- Diseñar y desarrollar programas de capacitación alineados a los objetivos estratégicos del negocio.

- Planear, organizar y facilitar sesiones, talleres y programas de desarrollo organizacional.

- Diseñar e implementar iniciativas de DO (cultura, clima laboral, gestión del cambio).

- Establecer métricas y KPIs para medir la efectividad de los programas de capacitación y DO.

- Gestionar proveedores y negociar contratos de servicios relacionados.

- Administrar el presupuesto asignado al área.

- Dar seguimiento al desarrollo profesional de los colaboradores post-capacitación.

- Facilitar procesos de gestión del cambio organizacional.

- Comunicar y difundir programas de desarrollo por canales internos.

- Autogestionar agenda,



prioridades y entregables de forma autónoma.

- Elaboración, seguimiento y control de pago a proveedores del área.

- Promover y ejecutar programas de bienestar laboral para la unidad de negocio.

- Atención a auditorias STPS

Requisitos

- Conocimiento de las últimas tendencias en gestión de talento.

- Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y participativo.

- Excelentes habilidades de comunicación y negociación.

- DNC

Beneficios

- Ofrecemos un ambiente de trabajo desafiante y enriquecedor.

- Contarás con oportunidades de desarrollo profesional continuo.

- Acceso a programas de formación y desarrollo interno.

La oportunidad de contribuir al éxito de YUMA CAPITAL HUMANO y crecer profesionalmente es única."

📌 Consultor de Capital Humano (Miguel Hidalgo)
🏢 Yuma Capital Humano
📍 Miguel Hidalgo