Objetivo del puesto

Buscamos un(a)
Talent Acquisition Executive (Temporal)
para apoyar la atracción y selección de talento en diversas áreas de negocio, garantizando procesos de reclutamiento ágiles, una destacado experiencia para los candidatos y el cumplimiento oportuno de los objetivos de contratación.

Responsabilidades
- Gestionar procesos completos de reclutamiento y selección para posiciones de diferentes niveles.
- Publicar vacantes y ejecutar estrategias de búsqueda de talento a través de bolsas de trabajo, LinkedIn y otras fuentes de reclutamiento.
- Realizar filtro curricular, entrevistas iniciales y evaluaciones de perfil.
- Coordinar entrevistas con líderes contratantes y dar seguimiento al proceso de selección.




- Mantener actualizada la información de candidatos en el ATS.
- Generar reportes y métricas de reclutamiento.
- Brindar una experiencia positiva a candidatos y stakeholders durante todo el proceso.

Requisitos
- Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.
- Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento y selección.
- Conocimiento de técnicas de sourcing y entrevistas por competencias.
- Manejo de ATS y LinkedIn Recruiter.
- Inglés intermedio deseable.
- Excelente comunicación, organización y orientación a resultados.

📌 Talent Acquisition Executive (Ciudad de México)
🏢 Publicis Groupe México
📍 Ciudad de México