Analista de Recursos Humanos Objetivo del puesto Responsable de apoyar en los procesos de reclutamiento, administración de personal y atención al colaborador, con especial enfoque en la atracción de talento mediante redes sociales. Requisitos Licenciatura en Psicología, Recursos Humanos, Administración o afín. Experiencia en reclutamiento y administración de personal. Dominio de redes sociales para reclutamiento y atracción de talento. Manejo de Facebook, Instagram, TikTok y WhatsApp Business. Manejo de Canva y preferentemente Meta Business Suite. Conocimientos básicos de nómina y movimientos de personal. Excelente comunicación, organización, seguimiento y orientación al servicio. Principales actividades Reclutamiento y selección de personal. Publicación y difusión de vacantes en Facebook, Instagram, TikTok, WhatsApp y bolsas de trabajo. Creación de contenido para vacantes y manejo de Canva y Meta Business Suite. Entrevistas y seguimiento a candidatos. Inducción a personal de nuevo ingreso.



Elaboración y seguimiento de bajas de personal. Atención y seguimiento a finiquitos y firmas de documentación. Atención a colaboradores respecto a dudas de nómina, prestaciones y procesos de RH. Seguimiento a incidencias y movimientos de personal. Integración y actualización de expedientes. Seguimiento a indicadores y cobertura de vacantes. Ofrecemos Sueldo 14,000 Brutos Fondo de ahorro Prestaciones de ley Buscamos una persona dinámica, organizada y creativa, con facilidad para trabajar con colaboradores y candidatos, y con resistente enfoque en estrategias digitales para atraer talento.
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📌 Analista De Recursos Humanos (Celaya)
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📍 Celaya