Propósito principal supervisar, dirigir, controlar y apoyar a la fuerza de ventas (preventas) incremento de volumen dentro del territorio a su cargo implementación de estrategias marcadas por la gerencia y la compañía cumplir con los objetivos y presupuestos establecidos de ventas, distribución, y optimización de recursos incrementando la base de clientes y colocación de más sku´s en el punto de venta responsabilidades revisión y cumplimiento de indicadores prospecto de clientes nuevos. Colocación de sku´s en el mercado coberturas de marcas. Ejecución en punto de venta. Rotación de productos pe, ps. Cuidar la rotación de personal. Productividad cooler´s perfil licenciatura terminada.



Experiencia mínima de 2 años en canal detalle o puesto similar. Sistemas sap, pc, paquete office (medio). Habilidades/competencias

liderazgo, capacidad de análisis, negociador, manejo de la frustración, facilidad para las relaciones interpersonales, adaptabilidad, facilidad de palabra, manejo de personal, capacidad de análisis y de manejar productivamente equipos de trabajo y recursos.

ofrecemos sueldo base + incentivos por objetivos. Prestaciones superiores a las de la ley. Estabilidad laboral. Destacado ambiente de trabajo. #j-18808-ljbffr

📌 Coach-supervisor de venta a detalle (Montemorelos)
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