Project manager, data center construction projects (Santiago de Querétaro)

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13 sep
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Turner & Townsend
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Santiago de Querétaro

13 sep

Turner & Townsend

Santiago de Querétaro

Departamento: real estate descripción de la empresa descripción del empleo

buscamos una persona con experiencia y visión de futuro para dirigir nuestros proyectos de construcción de centros de datos en querétaro, méxico. En este puesto, asumirá la responsabilidad total de iniciativas de construcción complejas y a gran escala, desde su concepción hasta su finalización. Impulsará el éxito de los proyectos estableciendo objetivos claros, gestionando equipos multifuncionales, coordinándose con las partes interesadas y garantizando que todos los proyectos cumplan con rigurosos estándares de calidad, plazos y requisitos presupuestarios. Su liderazgo estratégico, su mentalidad analítica y su enfoque centrado en el cliente serán fundamentales para obtener resultados excepcionales, al tiempo que se mantiene una comunicación transparente y unas relaciones sólidas con los clientes a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto.

dirigir la planificación, la programación y la ejecución de proyectos de construcción de centros de datos, estableciendo criterios exhaustivos de éxito que incluyan métricas de tiempo, coste, aspectos técnicos y rendimiento desarrollar e implementar marcos de gobernanza sólidos, procesos de gestión de proyectos y estrategias de mitigación de riesgos para garantizar la resiliencia y la adaptabilidad de los proyectos en entornos dinámicos gestionar los presupuestos de los proyectos, realizar un seguimiento de los costes, elaborar previsiones de rendimiento financiero y mantener una documentación financiera detallada para garantizar la responsabilidad fiscal y la rendición de cuentas. Supervisar los procesos de control y garantía de calidad, asegurándose de que todos los resultados del proyecto cumplan con los estándares del sector y las expectativas de la organización. Dirigir equipos multifuncionales y coordinarse con proveedores, contratistas y partes interesadas internas para facilitar una ejecución fluida del proyecto y la resolución de problemas. Elaborar y presentar informes exhaustivos de los proyectos, actualizaciones de estado y análisis de rendimiento a la alta dirección y a los clientes, extrayendo conclusiones prácticas a partir de los datos de los proyectos gestionar el alcance, los procesos de control de cambios y los requisitos de las partes interesadas mediante una documentación organizada,



reuniones periódicas y una comunicación transparente fomentar y mantener relaciones sólidas con los clientes actuando como principal punto de contacto, abordando sus inquietudes con empatía y garantizando su satisfacción a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto aplicar estrategias eficientes de gestión del tiempo y establecimiento de prioridades para gestionar múltiples proyectos simultáneos, manteniendo al mismo tiempo la excelencia organizativa tomar decisiones contundentes en relación con los retos del proyecto, la asignación de recursos y los ajustes estratégicos para mantener los proyectos por el buen camino y alineados con los objetivos de la organización licenciatura en ingeniería, arquitectura, gestión de la construcción o un campo relacionado un mínimo de entre 5 y 7 años de experiencia competente en gestión de proyectos, preferiblemente al frente de proyectos de construcción de centros de datos o de grandes infraestructuras experiencia demostrada en la gestión simultánea de múltiples proyectos complejos y plazos, manteniendo al mismo tiempo la excelencia organizativa sólidos conocimientos de software de gestión de proyectos y de la suite de microsoft office gran perspicacia financiera con capacidad demostrada para gestionar presupuestos, prever costes y mantener una documentación financiera exhaustiva sólida comprensión de los principios de gestión de proyectos, incluyendo la planificación, la programación, la gestión del rendimiento y las estrategias de mitigación de riesgos conocimiento exhaustivo de los procesos de control de cambios, los marcos de gobernanza de proyectos y las normas y mejores prácticas del sector de la construcción excelentes habilidades de comunicación escrita y oral en inglés; el dominio bilingüe del español es imprescindible para esta ubicación sólida mentalidad analítica y orientada a la resolución de problemas, con capacidad para analizar datos de proyectos,



elaborar informes detallados y extraer conclusiones prácticas experiencia demostrada trabajando en entornos de equipos matriciales e interfuncionales, con capacidades probadas de liderazgo y gestión de equipos experiencia en la gestión de proveedores y contratistas, con sólidas habilidades para la implicación de las partes interesadas y la gestión de relaciones conocimiento de los requisitos de cumplimiento normativo y las normas de seguridad específicas de los centros de datos y los proyectos de construcción dominio avanzado de software de programación y herramientas especializadas de gestión de la construcción historial demostrado de liderazgo exitoso en proyectos de infraestructura complejos y a gran escala, desde su inicio hasta su finalización experiencia en estrategias de gestión y mitigación de riesgos en entornos de construcción familiaridad con metodologías innovadoras de ejecución de proyectos y tecnologías emergentes en la construcción de centros de datos experiencia en iniciativas de garantía de calidad y mejora continua experiencia en la gestión de proyectos en entornos internacionales o multiculturales

habilidades y competencias esenciales:

excepcional atención al detalle y sólidas habilidades organizativas pensamiento analítico y estratégico con capacidad innovadora para la resolución de problemas liderazgo colaborativo con sólidas habilidades interpersonales y de relación con las personas orientación a objetivos y compromiso con el éxito de los proyectos y los objetivos de la organización resiliencia y adaptabilidad en entornos de proyecto dinámicos y de ritmo acelerado comunicación transparente y capacidad para gestionar de forma asertiva a las partes interesadas gestión eficiente del tiempo y experiencia en el establecimiento de prioridades capacidad para tomar decisiones con firmeza, basándose en un buen criterio y una evaluación prudente de los riesgos enfoque centrado en el cliente, con un compromiso empático y orientado a la satisfacción estilo de liderazgo motivador que inspira y apoya a los miembros del equipo mentalidad inclusiva que valora las perspectivas diversas y las aportaciones colaborativas información adicional

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🏢 Turner & Townsend
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