Estamos en búsqueda de un Especialista de Atracción de Talento Sr. con sólida experiencia en la industria farmacéutica.
Buscamos un competente apasionado por la identificación y atracción de talento, con amplia trayectoria gestionando procesos de reclutamiento a nivel nacional, especialmente para posiciones de Representantes Médicos, Fuerza de Ventas y perfiles comerciales del sector salud, así como perfiles especializados en la fabricación y regulación en planta Farmacéutica. Responsabilidades Gestionar procesos de atracción de talento de principio a fin. Ejecutar estrategias de reclutamiento para posiciones comerciales y especializadas en la industria farmacéutica. Desarrollar y mantener pipelines de talento para cobertura nacional. Realizar búsqueda directa headhunting y mapeo de mercado. Coordinar entrevistas con líderes de negocio y dar seguimiento al proceso de selección. Administrar indicadores de reclutamiento y asegurar el cumplimiento de tiempos de cobertura. Generar estrategias innovadoras de atracción para posiciones de alta demanda.
Requisitos Licenciatura concluida. Experiencia mínima de 5 años en Atracción de Talento dentro de la industria farmacéutica.
Amplio conocimiento del mercado de Representantes Médicos a nivel nacional. Experiencia reclutando perfiles de ventas, líneas de especialidad, hospitalarias y de alta especialidad. Dominio de LinkedIn Recruiter, bolsas de empleo y técnicas de búsqueda especializada. Alta orientación a resultados, comunicación efectiva y trabajo con múltiples stakeholders.
Ofrecemos Integración a una organización líder en su sector. Retos de alto impacto y desarrollo profesional. Destacado ambiente de trabajo. Sueldo competitivo y prestaciones superiores. Si cuentas con experiencia reclutando talento comercial farmacéutico a nivel nacional y te apasiona conectar a los mejores profesionales con grandes oportunidades, nos encantaría conocerte.
Jornada de lunes a viernes. Prestaciones superiores Vales, Fondo de ahorro y más. EXPERIENCIA OBLIGATORIA EN EL SECTOR FARMA.
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