Buscamos Especialista en Atracción de Talento con experiencia en cobertura de vacantes administrativas, especializadas y gerenciales, apasionado por identificar talento de alto impacto.
Responsabilidades: Reclutamiento y selección de perfiles administrativos, especializados y gerenciales. Publicación y administración de vacantes en bolsas de trabajo. Búsqueda directa de candidatos mediante Linked In, OCC, Computrabajo y otras fuentes. Aplicación de entrevistas por competencias. Elaboración y presentación de ternas de candidatos. Seguimiento del proceso de selección con líderes de área. Requisitos: Licenciatura en Psicología, Recursos Humanos, Administración o afín. 3 años de experiencia en reclutamiento administrativo y especializado. Experiencia cubriendo posiciones de coordinación, jefaturas y gerencias.
Manejo de Linked In, OCC, Computrabajo y bolsas de empleo. Entrevistas por competencias. Ofrecemos Sueldo mensual libre competitivo. Prestaciones de ley. Estabilidad laboral. Crecimiento profesional. Sobresaliente ambiente de trabajo. Zona de trabajo:
Plaza del Sol, Guadalajara.
Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
3 años de experiencia
Edad: entre 25 y 40 años
Conocimientos: Atracción de talento, Reclutamiento, Seguimiento de procesos