Te invitamos a formar parte de esta gran familia como:
Subgerente
Ofrecemos:
Sueldo de $ 8788.66 mensuales brutos.
Prestaciones de ley desde el primer día
Vacaciones el primer año trabajado.
Prima vacacional.
Aguinaldo.
Protegido social desde el primer día.
Prestaciones Superiores:
Media docena de donas gratis cada 15 días
Descuentos en la marca.
Confiable de vida
Días personales ( 4 días de permiso con goce de sueldo a partir de 6to mes)
Zona de trabajo: Coacalco / Cosmopol.
Requisitos:
Licenciatura trunca, en curso o terminada.
Vivir a no más de 1 hora de la zona de trabajo.
Disponibilidad de horario para rolar turnos (matutino de 6 a 14 hrs; vespertino de 14 a 22 hrs)
Experiência indispensable reciente en Fast Food o Cafetería como Subgerente o Jefe de Turno.
Funciones:
Atender las solicitudes y reclamaciones de los clientes de un modo positivo y competente hasta lograr una resolución satisfactoria.
Llevar y revisar correctamente el reparto de rol de horarios de funciones entre sus colaboradores.
Dar seguimiento al alcance de las ventas mensuales presupuestadas
Reporta cualquier desviación, falla o alteración a las normas y estándares de la empresa de inmediato con el Gerente de Zona, Gerente Regional, Director de Operaciones y/o Recursos Humanos.
Garantizar el cumplimiento de todas las políticas que establece la empresa.
Crear planes de acción y objetivos a corto y mediano plazo para la retención y el desarrollo de su gente.
Coordina dentro de su unidad de trabajo las promociones mercadológicas diseñadas para maximizar las ventas, establecidas por Krispy Kreme.
Desarrolla planes de trabajo enfocados al desarrollo de ventas, costos, objetivos de beneficios y posibles iniciativas promocionales.
Gestión de la tienda, para garantizar que los objetivos establecidos por la empresa se consiguen totalmente.
Garantizar que tanto los níveles de personal, inventario, mantenimiento y operación del equipo
📌 Subgerente De Cafetería/ Krispy Kreme Coacalco De Berriozábal (México)
🏢 Krispy Kreme
📍 México
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.