- Planeación y estructura organizacional:

a) Mantener actualizados los organigramas

b) Mantener actualizados los descriptivos de puestos
- Reclutamiento y selección:

a) Coordinar proceso completo de contratación

b) Definir perfiles junto con los responsables de cada área

c) Verificar referencias

d) Procesos de inducción de los nuevos colaboradores
- Control administrativo de personal:

a) Mantener expedientes completos y actualizados

b) Movimientos ante las instituciones correspondientes (altas, bajas, modificaciones)

c) Control de vacaciones, incapacidades, permisos y ausencias

d) Conocimiento y manejo de sueldos variable para IMSS

e) Elaboración de nominas

f) Cálculo del impuesto sobre nominas

g) Renovación de certificado digital IMSS
- Conocimiento y aplicación de la Ley federal de trabajo
- Conocimiento y manejo de Reglamento interior de trabajo
- Manejo de plataformas: IMSS, INFONAVIT, INFONACOT, ISDE, REPSE, ICSOE, SISUB
- Informativa Prima de Riesgo.

Sueldo: $22,000.00 - $27,000.00 al mes

Escolaridad:
- Licenciatura terminada (Deseable)

Experiencia:
- cuatro: 3 años (Deseable)

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Encargado de Recursos Humanos (Molino de Santo Domingo)
🏢 TF TOO FASHION SA DE
📍 Molino de Santo Domingo