OFERTA: GERENTE DE CRÉDITO

Ubicación: Ciudad Victoria, Tamps.

Propósito del Puesto:

Fortalecer e impulsar las ventas mediante un modelo de crédito ágil, eficiente y homologado en todas nuestras sucursales, asegurando la calidad y sanidad de la cartera en cada plaza.

Responsabilidades y Retos clave:

- Analizar el esquema de crédito vigente y proponer su evolución hacia modelos más ágiles, competitivos y a la vanguardia del mercado.
- Rediseñar los procesos de otorgamiento de crédito para hacerlos más rápidos y eficientes, impulsando las ventas sin descuidar el riesgo ni la calidad de la cartera.
- Estandarizar políticas, procesos y criterios de evaluación crediticia entre la matriz y todas las sucursales foráneas.
- Analizar el riesgo crediticio de clientes clave y validar los criterios de evaluación bajo los cuales opera el equipo, asegurando decisiones de crédito sólidas y fundamentadas.
- Dar seguimiento puntual a la cartera vencida, aplicando estrategias de recuperación preventiva y correctiva que reduzcan el riesgo y protejan la salud financiera del negocio.
- Colaborar de forma cercana con Dirección Comercial y la Gerencia de Cobranza para alinear políticas que favorezcan tanto la recuperación de cartera como el crecimiento en ventas.
- Formar, guiar y organizar al equipo de analistas de crédito, fomentando una cultura técnica, analítica y enfocada en resultados.
- Reportar directamente a Dirección los avances, resultados e iniciativas del área, con enfoque estratégico de negocio.
- Establecer y dar seguimiento a los indicadores (KPIs) y dashboards clave del área.

Requisitos:

- Escolaridad: Licenciatura en Finanzas, Economía, Contaduría, Administración, Ingeniería Industrial o áreas afines.




- Experiencia: 5+ años liderando o administrando áreas de crédito, análisis de riesgo u originación en entornos estructurados (Banca múltiple, SOFOMes, Fintechs, Cadenas Retail/Departamentales, Sector Automotriz, Distribución o venta a crédito directo al consumidor). Se valora experiencia administrando múltiples sucursales o plazas.

Conocimientos Técnicos:

- Dominio de modelos de scoring y políticas de originación de crédito.
- Análisis y evaluación de estados financieros de clientes para determinación de riesgo.
- Uso de IA como herramienta de apoyo en análisis y procesos.
- Experiencia en el manejo de sistemas ERP o CRM de crédito.
- Deseable: certificaciones regulatorias (CNBV, AMIB) o en prevención de fraudes/lavado de dinero.

Competencias Ejecutivas:

- Visión de Negocio
- Liderazgo Transversal e Influencia
- Pensamiento Analítico y Agilidad en Decisiones
- Orientación a Resultados y Mejora Continua

Beneficios:

- Sueldo base competitivo de hasta $40,000 MXN mensuales
- Excelente paquete de prestaciones.
- Plan de crecimiento profesional y capacitación continua.
- Ambiente laboral estable, dinámico y orientado a resultados.

Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $30,000.00 - $40,000.00 al mes

Pregunta(s) de postulación

- Describe una política o ajuste de criterios de crédito que hayas implementado para impulsar la colocación sin comprometer la calidad de la cartera. ¿Qué impacto tuvo?
- ¿Qué esquema utilizas para supervisar, capacitar y dar soporte al equipo de crédito en tiendas locales y foráneas, asegurando criterios consistentes y resultados?
- ¿Podrás radicar en Ciudad Victoria, Tamps. para este empleo?

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Gerente de Credito (Ciudad Victoria)
🏢 Foly S. A De C. V
📍 Ciudad Victoria