Grupo Coppel es una empresa mexicana que promueve la inclusión, diversidad e igualdad de oportunidades, asegurando un trato justo sin hacer diferencia por raza, lugar de origen, religión, creencias, edad, imagen, orientación sexual, identidad de género o discapacidad.

Con 84 años de trayectoria, presencia en todo México y más de 120,000 colaboradores, se posiciona como uno de los principales empleadores del país.

Tu talento merece los mejores incentivos.
Prestaciones de leySalario competitivoComisionesPlan de salud integralBecas y programas educativosFondo de ahorroÚtiles escolares para tus hijos+30 beneficios adicionales
¿Qué harás con nosotros?

Reclutar, seleccionar y contratar personal, así como gestionar procesos administrativos con un servicio humano y de calidad.




Gestionar los procesos de reclutamiento y selección de personal en campo y plataformas digitales para mantener las plantillas completas.

Perfil deseado:

Formación: Licenciatura en Administración, Psicología, o a fin (Concluída).Experiencia: Reclutamiento presencial y campo, Coordinar e implementar los planes de capacitación inicial y continua de los nuevos colaboradores, desvinculación, coordinación de bajas, entrevistas de salida y seguimiento administrativo al pago de finiquitos, etc.Herramientas: Teléfono, paquetería de office.
**La información detallada sobre el sueldo de esta posición se convertirá durante la etapa de entrevista.

📌 Encargada (a) de Recursos Humanos (Tuxtla)
🏢 Importante Empresa Del Sector
📍 Tuxtla