SAP Success Factors (Time Off) (Nezahualcóyotl)

SAP Success Factors (Time Off) (Nezahualcóyotl)

13 sep
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Capgemini
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Nezahualcóyotl

13 sep

Capgemini

Nezahualcóyotl

Posición: ABL – SAP Success Factors (Time Off) Ubicación de la posición: Ciudad de México
Modalidad de trabajo: Presencial
Industria – Sector: Bancario

Tus funciones:
Configurar y brindar soporte funcional en los módulos SAP SuccessFactors Time Off y Time Sheet.
Participar en el análisis de requerimientos de negocio y apoyar en la definición de soluciones funcionales acordes a las necesidades de los usuarios.
Ejecutar configuraciones básicas e intermedias relacionadas con reglas de negocio (Business Rules), flujos de aprobación (Workflows) y procesos de administración de tiempo.
Apoyar en actividades de pruebas unitarias, pruebas integrales y validación de soluciones implementadas.
Documentar procesos, configuraciones, incidencias y soluciones siguiendo los estándares del proyecto.
Colaborar con equipos funcionales, técnicos y de negocio para asegurar una correcta implementación y soporte de las soluciones.
Brindar soporte operativo y atención de incidencias relacionadas con los procesos de gestión de tiempo.
Participar en actividades de mejora continua y adopción de buenas prácticas dentro del equipo.
Mantenerse actualizado sobre funcionalidades y mejoras de SAP SuccessFactors relacionadas con la administración de tiempo.
Participar en ceremonias ágiles y actividades de seguimiento de proyectos cuando sea requerido.

Conocimientos y experiencia necesaria:
Entre 2 y 4 años de experiencia trabajando con SAP SuccessFactors.
Experiencia en configuración y soporte de SAP SuccessFactors Time Off y/o Time Sheet.
Experiencia participando en proyectos de implementación,



mantenimiento o soporte de soluciones SAP SuccessFactors.
Conocimiento en levantamiento y análisis de requerimientos de negocio.
Experiencia trabajando en ambientes colaborativos y equipos multidisciplinarios.
Conocimiento de SAP SuccessFactors Employee Central.
Conocimiento básico a intermedio de Business Rules y Workflow Configuration.
Comprensión de procesos de administración de tiempo y ausencias.
Conocimiento de pruebas funcionales y validación de configuraciones.
Familiaridad con metodologías Agile es deseable.
Conocimiento de Role Based Permissions (RBP) será considerado un plus.
Conocimiento de SAP SuccessFactors Payroll o integraciones será considerado un plus.

Habilidades:
Enlistar los soft skills que se requieren para la posición

Tu carrera en Capgemini
Al trabajar en un ambiente de equipo, nuestros consultores se enfocan en el análisis, diseño y desarrollo de soluciones basadas en tecnología para los clientes de Capgemini.
Trabajarás en conjunto con especialistas funcionales, técnicos y del negocio para ayudar a desarrollar la implementación e integración de soluciones y sistemas innovadores incluyendo metodologías, técnicas y herramientas.




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Nuestras oficinas centrales están en París, Francia y tenemos presencia en más de 50 países. Somos más de 340 mil profesionales en México, ubicados en Ciudad de México, Aguascalientes y Monterrey.
Capgemini ha desarrollado metodologías propias a nivel global: Collaborative Business Experience y Rightshore.

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“En Capgemini México, el objetivo es atraer al mejor talento y lograr un ambiente laboral diverso e inclusivo por lo que no se discrimina por motivo de raza, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra característica propia de la persona. Todas las solicitudes son bienvenidas y serán consideradas para concurso con base en el mérito del candidato contra el trabajo y/o la experiencia para el puesto. Por motivos de validación, usaremos de manera segura tus datos incluyendo pero no limitado a tu imagen en video o screenshots durante los procesos de selección, contratación y/o On boarding , para tu seguridad, puedes revisar nuestro aviso de privacidad en:

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🏢 Capgemini
📍 Nezahualcóyotl

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