Jefe de capacitación

RESPONSABILIDADES GENERALES:
1. Administración, organización y control del departamento de capacitación.

2. Elaboración de diagnósticos y necesidades de capacitación (DNC).

3. Elaboración de cursos, talleres y conferencias de capacitación empresarial.

4. Reclutamiento y contratación de instructores externos.

5. Control administrativo de instructores (Facturas, pagos y expedientes).

6. Revisión de materiales por cada seminario.

7. Registro de cursos ante la secretaria de trabajo y previsión social (STPS). Constancias de habilidades DC-3.

8. Registro de programas de capacitación ante la secretaria de trabajo y previsión social (STPS).

9. Coordinación de los cursos de capacitación (Instructores, participantes y materiales del curso).

10. Elaboración de Reportes a nível Corporativo.

COMPETENCIAS REQUERIDAS:
- Licenciado en Psicología,



Recursos Humanos o Afines.
- 3 años de experiência en áreas de Capacitación Organizacional.
- Conocimiento de Diseño Instruccional.
- Trayectoria en el diseño y ejecución de programas de capacitación eficaces.
- Planeación y Organización.
- Negociación.
- Capacidad de Análisis y Resolución de Problemas
Habilidades:
- Proactividad.
- Creatividad e innovación.
- Trabajo en equipo.
- Grandes habilidades de redacción y para el mantenimiento de registros con el fin de elaborar informes y manuales de capacitación
Tipo de puesto: Tiempo completo, Indefinido

Salario: $ 8000 mensual

Tipo de puesto: Jornada completa, Por tiempo indeterminado

Salario: $8,000.00 al mes

📌 Coordinador de Capacitación (Mérida)
🏢 American Training
📍 Mérida