Descripción del puesto:
Publicar y administrar vacantes en diferentes fuentes de reclutamiento.
Realizar búsqueda activa y atracción de candidatos.
Revisar y filtrar CVs de acuerdo con los perfiles solicitados.
Realizar entrevistas iniciales y evaluar candidatos.
Coordinar entrevistas con líderes y dar seguimiento al proceso.
Mantener actualizada la base de candidatos y el estatus de las vacantes.
Dar seguimiento a candidatos durante todo el proceso de selección.
Apoyar en la integración y contratación de nuevos colaboradores.
Gestionar altas, bajas y cambios de personal en los sistemas correspondientes.
Solicitar y validar documentación de nuevos ingresos.
Mantener actualizados los expedientes físicos y/o digitales.
Apoyar en procesos de inducción y onboarding.
Dar seguimiento a solicitudes de líderes y colaboradores relacionadas con movimientos de personal.
📌 Analista De Recursos Humanos Y Reclutamiento Monterrey (México)
🏢 Copayment
📍 México
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.