Descripción de la empresa Mercado Libre es una empresa líder de e-commerce y servicios fintech en Latinoamérica, con presencia en 18 países y un equipo de más de 130.000 personas. Transformamos la manera en que las personas compran, venden, pagan, financian, publicitan y envían productos en la región. Apostamos por la meritocracia, la innovación y una mentalidad emprendedora, donde se valora salir de la zona de confort y asumir grandes desafíos.

Ofrecemos un ambiente de trabajo flexible, colaborativo y divertido, enfocado en generar resultados sostenibles que impactan en la vida de millones de personas. Si te apasionan los retos y quieres contribuir a democratizar el comercio y los servicios financieros, esta empresa es para ti.

Descripción del puesto Como Analista superior de recursos humanos, te encargarás de gestionar y optimizar los procesos de personas en la empresa, asegurando una experiencia coherente con la cultura de Mercado Libre. En tu día a día, analizarás datos de recursos humanos para apoyar la toma de decisiones, administrarás beneficios y coordinarás procesos clave como altas, bajas, movimientos internos y desarrollo de talento. También trabajarás con sistemas de información de recursos humanos (HRIS),



manteniendo la calidad de la información y proponiendo mejoras en procesos y herramientas.

Colaborarás de forma cercana con referentes de negocio para entender sus necesidades, impulsar iniciativas de clima y desempeño, y acompañar proyectos transversales de HR. Este es un puesto de tiempo completo en modalidad híbrida, combinando trabajo presencial en El Salto, JAL con trabajo desde casa.

Requisitos

- Aptitudes sólidas en gestión de recursos humanos, incluyendo HR Management y experiencia general en Human Resources (HR).
- Aptitudes analíticas avanzadas para interpretar indicadores de personas, elaborar informes y proponer acciones basadas en datos.
- Experiencia en administración de beneficios (Benefits Administration), gestión de compensaciones y programas de bienestar.
- Manejo de sistemas de información de recursos humanos (HRIS) y dominio de herramientas ofimáticas y hojas de cálculo.
- Formación universitaria en Psicología, Administración, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o áreas afines.
- Capacidad para trabajar en equipo, comunicación clara, orientación a resultados y adaptación a entornos dinámicos y cambiantes.
- Valorable experiencia previa en empresas de gran tamaño o entornos tecnológicos, y nivel intermedio de inglés.

📌 Analista superior de recursos humanos (El Salto)
🏢 Mercado libre
📍 El Salto