Buscamos un perfil 100% operativo y autónomoen administración de personal en Interteam. Si vienes del sector logístico, dominas la Ley Federal del Trabajo y disfrutas ejecutar directamente los procesos, este es tu lugar.

Responsabilidades Principales

- Compliance y STPS:

Integración, actualización y armado de carpetas de auditoría, comisiones mixtas, formatos DC y cumplimiento normativo (NOM-035).

- Relaciones Laborales:

Atención a colaboradores, levantamiento de actas administrativas, manejo de conflictos y ejecución de desvinculaciones de riesgo con apego estricto a la LFT.

- Talento y Onboarding:

Apoyo estratégico en la atracción de perfiles navieros, diseño de inducciones que aceleren la curva de aprendizaje y control de KPIs de RH (rotación, cobertura).

- Soporte Operativo:

Contención de crisis laborales y asesoría directa a gerentes y operaciones bajo el ritmo de urgencia que exige la logística.

- Reclutamiento

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Experiencia profunda en procesos E2E reclutamiento 4.0 ATS

Requisitos del Perfil

- Experiencia Indispensable:

Mínimo 4 años como Generalista o Especialista de RH en empresas de Logística, Freight Forwarding, Agencias Aduanales o Sector Naviero,

o empresas de servicios consultoria.

- ADN "Hands-On":

Experiencia comprobable "metiendo las manos" en la operación diaria.

- Autonomía y Estructura:

Capacidad analítica, procesar datos numéricos con precisión y tomar decisiones con seguridad.

- Idioma:

Inglés intermedio-avanzado Fluent.

Oferta de Valor

- Prestaciones superiores:

Fondo de Ahorro, Protegido de Gastos Médicos Mayores, Seguro de gastos médicos menores, Vales de Despensa y Bonos por desempeño.

- Posición estratégica trabajando mano a mano con la Gerencia de Recursos Humanos en una empresa de alto crecimiento.

📌 HR SPECIALIST (Ciudad de México)
🏢 Interteam, S.A. de
📍 Ciudad de México