Funciones principales
Capturar, registrar y actualizar información de los empleados en el sistema de gestión de Recursos Humanos (nómina, contratos, datos personales, historial laboral, etc.).
Apoyo en la elaboración de reportes y documentos relacionados con los procesos de Recursos Humanos.
Verificar la exactitud de los datos ingresados y resolver inconsistencias de forma oportuna.
Colaborar en la gestión de archivos físicos y digitales de los empleados.
Brindar soporte en la integración de nuevas contrataciones, modificaciones de datos y actualizaciones necesarias.

Requisitos
Licenciatura (concluida o trunca) en áreas administrativas, recursos humanos, contabilidad o afines.
Conocimientos básicos en el manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint).
Manejo de sistemas de administración de personal (deseable).

Ofrecemos
Sueldo competitivo.
Prestaciones de ley (IMSS, vacaciones, aguinaldo, etc.).
Oportunidades de crecimiento y crecimiento competente.
Capacitación constante.
J-18808-Ljbffr

📌 Asistente De Marketing Enfocado Rh Naucalpan De Juárez
🏢 Consultoria empresarial
📍 Naucalpan de Juárez