11 sep
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Atracción de talento corporativa
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Guadalajara
11 sep
Atracción de talento corporativa
Guadalajara
OBJETIVO:Garantizar la recuperación necesaria de las diferentes marcas de la compañía, así como la administración de los recursos asignados.
Requisitos:- Licenciatura terminada en áreas económicas administrativas y/o ingenierías.
Experiência en comercios de retail o venta al menudeo, dirigiendo equipos de jefaturas y/o coordinaciones de cobranza orientados a resultados.
Haber o estar ganando mínimo $64,000 comprobables.
Experiência mínima de 3 años en cobranza corporativa.
Acostumbrado a trabajar con esquema de comisiones por logro de objetivos.
Alta capacidad directiva, habilidad de comunicación y liderazgo, alto sentido de urgencia, responsabilidad, compromiso, determinación y honestidad,- Capacidad de investigación y análisis, capacidad de afrontar y solucionar problemas.
Carácter firme, ágil y proactivo.
Excel intermedio (tablas dinámicas, formulas avanzadas anidadas, condicionantes, cruces de datos).
Conocimiento en capacitación y desarrollo en personal de cobranza.
Capacidad de investigación y análisis.
Supervisión de plazas en campo.
RESPONSABILIDADES:- Desarrollo y aplicación de políticas y procedimientos de la empresa.
Análisis y carga de cuotas de cobranza.
Desarrollo y mejora de esquemas de percepción.
Realizar estudios de los diferentes KPIS.
Desarrollo de estrategias de cobranza en carteras vencidas y no vencida- Desarrollo de manuales.
Supervisión de cobranza y administración de la cartera.
Realizar análisis de resultados y plan de acción.
Asignación de cartera.
Supervisión de call center.
HABILIDADES Y APTITUDES:- Enfoque a resultados.
Comunicación efectiva.
Alta capacidad para trabajar bajo presión.
Tolerancia a la frustración.
OFRECEMOS:- Sueldo mensual $80,000 (65%fijo y35%variable).
Cotización 100% ante IMSS.
Sueldo garantía durante la capacitación.
Posibilidad de desarrollo a mediano plazo.
Prestaciones de ley- Plan de telefonía.Tipo de puesto: Jornada completa, Por tiempo indeterminadoSueldo: $52, - $80, al mesBeneficios:- Opción a contrato indefinidoPago complementario:- Bono de asistencia- Bono de productividad- Bono de puntualidadTipo de jornada:- Turno de 10 horasLugar de trabajo: Empleo presencial
📌 Gerente General De Cobranza Guadalajara
🏢 Atracción de talento corporativa
📍 Guadalajara