ACTIVIDADES PRINCIPALES- Reclutamiento y Selección del Personal.
Conocimiento del Sistema COMPAQ NOMINAS.
Elaboración de Nómina (Control de Ausentismo, Vacaciones etc.)- Cálculo de Primas Vacacionales, Aguinaldo, Finiquitos.
Altas y Bajas en el IMSS.
Trámites Administrativos Proceso de Contratación.
Control de Documentos, Archivos Internos, etc.- Cultura Organizacional.
Organización de Eventos y Ágiles.
Recaudar y Mantener Actualizados los Expedientes de los Empleados.
Conocimiento en la LEY FEDERAL DEL TRABAJO.
Control de Permisos e Incapacidades.
Evaluación de Revisión de Desempeño de Colaboradores.
Experiência en Conciliación y Arbitraje.
KPIS de Recursos Humanos.
Requisitos:- Escolaridad: Licenciatura en Administración de Empresas, Contaduría, Desarrollo Organizacional, Psicología o áreas afines.
Edad: 27 a 50 años.




Conocimiento en Actividades Generales de Recursos Humanos (Mínimo 3 años).
Sumamente Organizado y Responsable- Habilidades Comunicativas.
Capacidad de Decisión.
HABILIDADES REQUERIDAS- Destacado Trato con el Personal.
Habilidad Numérica- Capacidad Analítica- Facilidad de la Palabra- Solución de Problemas- Puntualidad- Cumplido- Alto Nível de Negociación- Responsable- Organizado- Altamente ComprometidoTipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $15, - $22, al mesBeneficios:- Vales de despensaPago complementario:- Bono mensualTipo de jornada:- DiurnoEscolaridad:- Licenciatura terminada (Deseable)Experiência:- Reclutamiento y selección: 3 años (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinador De Recursos Humanos Isla Guadalupe
🏢 Metales Desplegados
📍 Isla Guadalupe