Significativo empresa mexicana de bienestar e industria de alimentos busca subgerente de Recursos Humanos

Indispensable
Experiência comprobable en manejo, cálculo y dispersión de nómina.
Más de 10 años de experiência en recursos humanos
Experiência en desarrollo e implementación de KPI´s para su área y toda la organización.
Experiência en el desarrollo y capacitación de talento.
Conocimientos de Nine Box
Manejo de Sap Business One.

Deseable: Una persona ordenada, organizada, proactiva, que tenga experiência en Industria de Manufactura

Competencias: Proactividad, orientación al cliente y resultados, liderazgo, visión estratégica, comunicación efectiva,

Sus responsabilidades:
Apoyo a auditorías internas y externas
Conocimiento e implementación de certificaciones
Desarrollo cultura organizacional
Atraer, retener y desarrollar talento
Diseño de política de retención salarial
Levantamiento y seguimiento de programas de capacitación, planes de carrera y sucesión
Desarrollo e implementación de KPI´s y OKR´s




Desarrollo de estrategias para la disminución de rotación
Creación de políticas y procedimientos internos alineados a las leyes mexicanas
Capacitación y formación sobre la Ley Federal del Trabajo, NOM035, Ley IMSS, Nómina, Aspel NOI.
Manejo de personal a su cargo
Generación de reportes y creación de estrategias.

Ubicación: Naucalpan

Horario: Lunes a viernes de 9:00am a 6:00pm

Salario:$50,000 mxp + prestaciones de ley entre otras.

Tipo de puesto: Jornada completa, Por tiempo indeterminado

Salario: $45,000.00 - $50,000.00 al mes

Horario:
Flexibilidad horaria
Lunes a viernes
Turno de 8 horas

Prestaciones:
Opción a contrato indefinido

Experiência:
Recursos humanos: 10 años (Deseable)
Manejo, cálculo y dispersión de de nómina: 6 años (Obligatorio)
Desarrollo e implementación d indicadores de medición KPI: 7 años (Deseable)
Desarrollo y capacitación a personal: 9 años (Deseable)
Sap Busines one: 1 año (Deseable)

Lugar

📌 Subgerente De Recursos Humanos Naucalpan De Juárez
🏢 Wiser Hub
📍 Naucalpan de Juárez