Hrbp (San Juan del Río)

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San Juan del Río

Nombre del puesto: HRBP para HCM, México, San Juan del Río, Qro. - Recursos Humanos (08/09/2026)

ID requisición: 6960 - Publicado 08.09.2026 - San Juan del río, Qro.

Recursos Humanos- Tiempo Completo - Profesional.

HRBP para México - Recursos Humanos (08/09/2026) (ID 6960)

Gerente del área: Karla Rodriguez

Localidad: San Juan del Río, Qro.

Reclutador: Catalina Mejía

Objetivo del puesto:

Analizar, asesorar e implementar estrategias de relaciones laborales, movilidad global y gestión organizacional mediante la vinculación efectiva entre las necesidades del negocio y las prácticas de Capital Humano, promoviendo relaciones laborales sostenibles, cumplimiento legal y fortalecimiento de la cultura organizacional.

Principales Actividades:

I. Gestionar las relaciones laborales de la organización y de cumplimiento legal, laboral y corporativo.
- Analizar situaciones laborales individuales y colectivas para identificar riesgos y oportunidades que sean abordados a través de planes de acción.




- Asesorar y comunicar a líderes en la aplicación de políticas laborales y corporativas.
- Implementar acciones orientadas a la prevención y resolución de conflictos laborales.

II. Coordinar las relación con la representación sindical.
- Participar en el análisis y la estrategia de negociación colectiva, a través de la valuación del CCT (Contrato Colectivo de Trabajo).
- Dar seguimiento a compromisos establecidos entre organización y sindicato en procesos de negociación y sesiones de seguimiento con el Comité Sindical.
- Promover relaciones de colaboración orientadas a la estabilidad laboral mediante la evaluación de incentivos complementarios a colabores.

III. Liderar la estrategia de clima organizacional y compromiso de los colaboradores.
- Liderar, implementar y analizar los resultados de encuestas de clima organizacional, para identificar tendencias, fortalezas y áreas de oportunidad, así como monitorear la efectividad de las acciones.
- Diseñar e implementar planes de acci

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