En Wivboost, seguimos creciendo y requerimos a un Ejecutivo de Recursos Humanos para asegurar una ejecución optimizado de los procesos de atracción de talento, onboarding, administración de personal, cultura organizacional, comunicación interna y seguimiento de indicadores, garantizando una excelente experiencia para los colaboradores y el cumplimiento de los procesos internos de Wivboost.

REQUISITOS
Licenciatura en Psicología, Recursos Humanos, Administración, Desarrollo Organizacional o afín.
Disponibilidad para trabajar en modalidad 100% presencial .
Manejo de Microsoft Office y Google Workspace.
Deseable manejo de plataformas ATS y sistemas de Recursos Humanos.
Destacado comunicación oral y escrita.
Alta capacidad de organización, seguimiento y atención al detalle.
Proactividad, empatía, discreción y orientación al servicio.
Capacidad para trabajar en equipo, resolver problemas y adaptarse a un contexto dinámico.

EXPERIENCIA
De 2 a 3 años de experiencia en Recursos Humanos.
Experiencia en reclutamiento y selección de personal.
Experiencia en entrevistas y seguimiento de candidatos hasta su contratación.
Experiencia en procesos de onboarding y administración de personal.




Conocimiento en manejo de incidencias, vacaciones, altas y bajas.
Experiencia en comunicación interna, cultura organizacional y actividades de integración.
Deseable experiencia en capacitación, evaluación de desempeño y seguimiento de indicadores de RH.

RESPONSABILIDADES
Gestionar procesos de reclutamiento, selección y contratación.
Coordinar entrevistas y dar seguimiento a candidatos y líderes.
Coordinar el onboarding de nuevos colaboradores.
Administrar expedientes, altas, bajas, vacaciones, incidencias y bases de personal.
Dar seguimiento a procesos relacionados con nómina.
Coordinar actividades de cultura, integración, clima laboral y engagement.
Apoyar en programas de capacitación y evaluación de desempeño.
Gestionar la comunicación interna y difusión de comunicados.
Mantener actualizados organigramas, directorios y bases de datos de colaboradores.
Dar seguimiento a indicadores y reportes de Recursos Humanos.
Ser punto de contacto para temas relacionados con la experiencia y bienestar de los colaboradores.
Apoyar en estrategias de retención y fortalecimiento organizacional.

📌 Ejecutivo De Rr Hh Ciudad De México
🏢 Wivboost
📍 Ciudad de México