OBJETIVO DEL PUESTO: Prospección, colocación y seguimiento 3 de seguros para alcanzar y superar las metas comerciales, mediante estrategias de prospección, asesoría personalizada y cierre efectivo, garantizando la satisfacción del cliente y el crecimiento sostenible de la cartera. RESPONSABILIDADES: Supervisar y capacitar al equipo de Ejecutivos de Ventas. Asegurar la correcta exhibición y disponibilidad de material de marketing e inventario. Brindar atención personalizada a clientes sobre programas y productos de seguros. Apoyar procesos de crédito: cancelación, retención, migración y bonificación. Colocar productos como PIF, protección celular, pólizas de auto y demás seguros del portafolio. Compartir indicadores mensuales y dar seguimiento con gerencia. ESCOLARIDAD: Bachillerato (mínimo 5° o 6° semestre). EXPERIENCIA: Mínimo 1 año en ventas (preferentemente productos intangibles). 1 año dirigiendo equipos de ventas. Atención a clientes y enfoque a resultados. Actividades administrativas (seguimiento de expedientes). REQUISITOS: Manejo básico de PC y paquetería Office. Disponibilidad para trabajar en Liverpool – Centro de Seguros. Enfoque a resultados y liderazgo de equipos. #J-18808-Ljbffr

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