Puesto: JEFE(A) DE RECURSOS HUMANOS

Estimado(a) candidato(a):

PLAZA GALERIAS Y TERRAZA OBLATOS

Por medio de la presente, nos permitimos compartir nuestra propuesta laboral para integrarse a nuestro equipo de trabajo en el puesto de Jefe(a) de Recursos Humanos, posición responsable de coordinar, administrar y fortalecer la gestión del talento humano de nuestra organización.

CONDICIONES DE LA PROPUESTA

Puesto: Jefe(a) de Recursos Humanos

Sueldo mensual: $16,000.00 MXN

Centro de trabajo: 3 tiendas de la empresa

PRESTACIONES

Como parte de nuestra propuesta laboral, ofrecemos:

- 30 días de aguinaldo.
- Seguro de vida.
- Seguro de Gastos Médicos Mayores.
- Vales de despensa.
- Prestaciones adicionales de acuerdo con las políticas y condiciones de la empresa.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES La persona que ocupe la posición será responsable de la gestión integral del área de Recursos Humanos, brindando atención y seguimiento a las necesidades de personal de las 3 tiendas, así como a las áreas administrativas y operativas de la organización. Entre sus principales actividades se encuentran:

- Reclutamiento, selección y contratación de personal.
- Elaboración y seguimiento de expedientes de colaboradores.
- Inducción y capacitación del personal de nuevo ingreso.
- Elaboración y seguimiento de contratos y documentación laboral.
- Control de asistencia, puntualidad, vacaciones, permisos y faltas.
- Seguimiento de incidencias para el proceso de nómina y prenómina.
- Atención y seguimiento de bajas, renuncias y procesos de salida.
- Aplicación y seguimiento de políticas y reglamentos internos.
- Elaboración de cartas, avisos,



actas administrativas y documentos laborales.
- Seguimiento al desempeño, productividad y actitud de los colaboradores.
- Implementación de programas de reconocimiento e incentivos.
- Organización de capacitaciones y actividades de integración.
- Seguimiento al clima laboral y atención de situaciones entre colaboradores.
- Coordinación y seguimiento de evaluaciones de desempeño.
- Actualización y organización de perfiles y descripciones de puestos.
- Elaboración y actualización de manuales, procesos y políticas de Recursos Humanos.
- Seguimiento de indicadores de RH y presentación de reportes a Dirección.
- Atención de las necesidades de personal de las 3 tiendas.
- Coordinación con las áreas de Administración y Contabilidad en temas relacionados con personal y nómina.
- Cumplimiento y seguimiento de las disposiciones laborales aplicables.
- Desarrollo de estrategias para mejorar la organización, productividad y permanencia del personal.
- OBJETIVO DEL PUESTO

El objetivo principal de la posición será establecer, organizar y fortalecer el área de Recursos Humanos, asegurando procesos eficientes para la administración del personal, promoviendo un buen ambiente laboral y contribuyendo al crecimiento y desarrollo de los colaboradores y de la empresa. Buscamos una persona responsable, organizada, proactiva, con liderazgo, criterio, sobresaliente comunicación y capacidad para trabajar de manera cercana con colaboradores y responsables de las diferentes áreas y tiendas.

PARA MAYOR INFORMACIÓN, FAVOR DE COMUNICARSE AL:

55 2562 4429

Sueldo: $9,062.25 - $16,000.00 al mes

Beneficios

- Caja de ahorro
- Vales de despensa

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Encargado de Recurso Humanos (Arcos de Guadalupe)
🏢 VAROURO
📍 Arcos de Guadalupe