Objetivo del puesto En Grupo Ruval buscamos un cualificado con liderazgo, iniciativa y enfoque estratégico para dirigir y fortalecer el área de Recursos Humanos.
Será responsable de gestionar integralmente al personal, asegurando procesos eficientes de reclutamiento, selección, contratación, desarrollo, clima laboral y administración de personal, así como el cumplimiento de las políticas internas y la normatividad laboral.
Principales responsabilidades
- Coordinar y supervisar los procesos de reclutamiento y selección de personal.
- Diseñar estrategias para atraer y retener talento.
- Supervisar procesos de contratación, altas, bajas y expedientes del personal.
- Implementar estrategias para mejorar el clima y ambiente laboral.
- Desarrollar programas de integración, motivación y reconocimiento.
- Supervisar incidencias, asistencia, vacaciones, permisos y movimientos de personal.
- Dar seguimiento a indicadores de Recursos Humanos y elaborar reportes para Dirección.
- Atender y resolver situaciones laborales y conflictos internos.
- Asegurar el cumplimiento de políticas, procedimientos y reglamentos internos.
- Coordinar evaluaciones de desempeño y planes de desarrollo.
- Proponer mejoras e iniciativas para optimizar los procesos de Recursos Humanos.
- Mantener actualizados expedientes y documentación del personal.
- Trabajar de manera cercana con las diferentes áreas y líderes de la organización.
- Apoyar en la elaboración y actualización de políticas y procedimientos internos.
¿Qué buscamos?
Una persona
- Proactiva, organizada y con liderazgo.
- Con capacidad para tomar decisiones y resolver problemas.
- Con excelente comunicación y manejo de personal.
- Enfocada en resultados y mejora continua.
- Con iniciativa para proponer nuevas estrategias y soluciones para el desarrollo del talento.
- Con capacidad para trabajar bajo presión y manejar diferentes prioridades.
- Discreta y con alto sentido de responsabilidad.
Requisitos
- Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología Organizacional, Administración, Relaciones Industriales o afín.
- Mínimo 3 años de experiencia en puestos similares.
- Experiencia en reclutamiento y selección de personal.
- Experiencia en administración de personal.
- Conocimiento de procesos laborales y manejo de incidencias.
- Experiencia en capacitación, clima laboral y desarrollo organizacional.
- Manejo de indicadores de Recursos Humanos.
- Manejo de paquetería Office.
Ofrecemos
- Sueldo: $5,000 semanales.
- Prestaciones de ley.
- Estabilidad laboral.
- Oportunidad de crecimiento profesional.
- Posibilidad de contrato indefinido de acuerdo con desempeño.
Horario Lunes a viernes: 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
Sábado: 8:00 a.m. a 3:00 p.m.
Domingo: Descanso.
Tipo de puesto
Jefe de Recursos Humanos
Empresa: Grupo Ruval
Sueldo: $5,000.00 a la semana
Beneficios
- Descuentos y precios preferenciales
- Opción a contrato indefinido
- Uniformes gratuitos
Lugar de trabajo: Empleo presencial
📌 Jefe de Recursos Humanos (Los Pinos)
🏢 grupo ruval
📍 Los Pinos
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