Abogado Jr**Objetivo del puesto**:Brindar apoyo en la gestión y seguimiento de asuntos legales laborales, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y contribuyendo a la correcta atención de conflictos laborales.
**Responsabilidades**:- Apoyo en la elaboración y revisión de contratos laborales.
- Seguimiento a demandas, audiencias y procesos ante juntas o tribunales laborales.
- Integración y control de expedientes legales.
- Asesoría básica a áreas internas sobre temas laborales.
- Apoyo en conciliaciones y negociación con colaboradores.
- Actualización de bases de datos y reportes legales.
**Requisitos**:- Licenciatura en Derecho (titulado o en proceso de titulación).
- Experiência de 6 meses a 2 años en materia laboral.
- Conocimiento de la Ley Federal del Trabajo.
**Habilidades**:- Organización y seguimiento.
- Buena redacción jurídica.
- Comunicación asertiva.
- Análisis y criterio legal básico.
- Manejo de confidencialidad.
**Ofrecemos**:- Base más bonos de puntualidad y asistencia- Prestaciones de ley- Buen ambiente laboralTipo de puesto: Tiempo completoSueldo: A partir de $12,****** al mesBeneficios:- Aumentos salariales- Opción a contrato indefinidoLugar de trabajo: Empleo presencial