responsabilidades principales:

- gestión comercial y estratégica: definir estrategias de precios y posicionamiento de producto para maximizar la rentabilidad en el mercado de refrigeración industrial.
- liderazgo de proyectos: supervisar el ciclo de vida del proyecto, desde la prospección y preparación de propuestas de valor hasta el cierre de ventas y la entrega final.
- control administrativo: monitorear indicadores de desempeño clave (ventas y margen bruto), reportar órdenes de compra y gestionar el presupuesto de la sucursal.
- operaciones y servicio: coordinar con el departamento de instalaciones y servicio para asegurar que los alcances técnicos se cumplan y se resuelvan incidencias de manera eficiente.
- visión de negocio: elaborar hojas de ruta de producto utilizando métodos de priorización (como moscow o rice) para alinear la oferta con las tendencias del sector.

requisitos:

- educación:



ingeniería mecánica, electromecánica o carrera afín (título indispensable).
- experiencia: mínimo 5 años en puestos de liderazgo y de 5 a 10 años de trayectoria en la industria de refrigeración.
- software: dominio de ms office 365, ms project y paquetería de gestión contable/operativa.

competencias clave:

- orientación a resultados: enfoque total en el cumplimiento de objetivos y kpi.
- pensamiento crítico: capacidad para analizar problemas complejos y tomar decisiones basadas en datos.
- liderazgo y negociación: habilidad para gestionar equipos internos y cerrar acuerdos con clientes principal.
- comunicación asertiva: excelente trato tanto con personal operativo como con la alta dirección.

📌 Gerente de refaccionaria (Ciudad Obregón)
🏢 Importante Empresa Del Sector
📍 Ciudad Obregón