objetivo del puesto

búsqueda de terrenos en una zona asignada para lograr los objetivos establecidos por el área.

principales responsabilidades

- búsqueda de terrenos en zonas asignadas mediante una estrategia de negocio que permita definir si es viable y funcional, en caso de contratiempos replantear la estrategia y contactar a las áreas de apoyo (mercados y operaciones), otras áreas con las que se relacionan son planeación, diseño, cumplimiento, legal y operaciones mediante la empatía y comunicación para tener el apoyo.
- negociar eficientemente para concretar un proyecto rentable.
- los terrenos no necesariamente se pueden estar vendiendo, el reto es encontrarlos con las características para ser una opción adecuada, no mediante brokers sino contactar a los dueños directamente.
- recopilar y validar la documentación de propiedad del terreno (escrituras) para armar el expediente.
- dar seguimiento al proyecto mediante la coordinación de las áreas involucradas asegurando que las etapas se ejecuten correctamente (duración aproximada de entre 3 y 4 meses).
- coordinación de 2 a 3 proyectos simultáneos.
- presentación de avance de proyectos semanales.
- realizar presentaciones mensuales en las juntas de cada operadora.
- juntas con propietarios y área de legal para lograr conciliación y el cierre del contrato.

perfil del puesto





• mínimo 1 a 2 años de experiencia en el área de expansión, localización o búsqueda de terrenos para sitios comerciales.

• conocimiento de google maps, google earth, mapinfo y herramientas afines para ubicación de los terrenos

• disponibilidad para viajar

en walmart de méxico y centroamérica estamos comprometidos con una cultura de pertenencia, por lo que buscamos incorporar el mejor talento basándonos en competencias, habilidades y potencial; no discriminamos por ningún motivo, incluyendo género, edad, origen étnico, apariencia física, estado civil, condiciones de salud por vih o cualquier enfermedad, situación socioeconómica, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género por ello durante el proceso de atracción y selección no solicitaremos información personal, fotografías o análisis clínicos de ningún tipo. Los datos personales del candidato o candidata no son relevantes durante el proceso de entrevista ni para la selección final. En walmart de méxico y centroamérica nos comprometemos con nuestros/as asociados/as para que encuentren día a día en el trabajo un ambiente de respeto, libre de discriminación y acoso sexual.”

en walmart estamos trabajando por contar con mayor accesibilidad, en caso de que necesites algún ajuste razonable por favor compártelo con el equipo de reclutamiento.

📌 Especialista de expansión (México)
🏢 Walmart De México Y Centroamérica
📍 México