Proposito: Como Analista de Recursos Humanos Sr en Ruhrpumpen seras responsable de a segurar y promover en los empleados las pol ticas y reglamentos internos de la empresa de acuerdo a los lineamientos gubernamentales para asegurar un clima laboral sólido en la organizaci n.
Responsabilidades: Definir e implementar iniciativas de administraci n de personal para mantener un clima laboral sano.
Asesorar y facilitar la conciliaci n de los conflictos laborales entre jefe y colaborador.
Establecer iniciativas en despidos involuntarios para evitar demandas laborales.
Asegurar que se proporcione uniforme y equipo de seguridad adecuado para salvaguardar la integridad de los empleados.
Proporcionar informaci n de beneficios y prestaciones al personal con el fin de asesorar y proporcionar soluciones a conflictos econ micos.
Atender al personal en servicios de caja de ahorro para otorgar soluciones de esta prestaci n.
Recomendar y coodinar acciones preventivas al departamento de Seguridad patrimonial con el fin de evitar conflictos.
Despedir a un personal si no cumple con las politicas de la empresa.
Ayuda con la creaci n de prenomina.
Requisitos: Mas de 5 a os de experiencia en posiciones dentro del rea de RH.
Conocimientos en las reas de nomina, capacitaci n, reclutamiento y servicio de atenci n al cliente.
Ingl s intermedio - avanzado.
Habilidades para trabajar en equipon y liderazgo.
Educaci n universitaria administrativa / ingenieria o carrera a fin.
Deseable conocimiento de RP Central - Sucess factor - IBIX - Intelexion Powered by JazzHR
📌 Human Resourses Analyst Sr (García)
🏢 Ruhrpumpen
📍 García
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.