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Ubicación
Santa Catarina, NLE, MX, 66367
Número de empleo: 18222
Somos el líder en construcción sostenible. Desarrollamos materiales y soluciones de alto valor para todo el sector de la construcción, impulsados por marcas premium como ECOPlanet, ECOPact y ECOCycle®. Con presencia en 44 mercados y más de 45,000 colaboradores, trabajamos cada día con un propósito claro: construir progreso para las personas y el planeta. Para obtener más información, visita https://www.holcim.com.mx/
ÚNETE A HOLCIM Y CONSTRUYE PROGRESO PARA LAS PERSONAS Y EL PLANETA En Holcim, el crecimiento comienza con las personas. Nos esforzamos por ser el mejor lugar para trabajar, donde se fomenta el talento, las personas están comprometidas y la salud y la seguridad son la máxima prioridad.
Top Employers
Institute nos ha certificado como uno de los mejores empleadores a nivel global y regional.
TE ESTAMOS BUSCANDO: Analista Senior de RRHH
Serás responsable de la administración de recursos, control de presupuesto, atención y soporte del personal, así como apoyar al Coordinador de Operaciones en la atracción de talento, implementación de programas de capacitación,
administración del personal y brindar soporte con base en los procedimientos, sistemas y políticas Holcim.
Tus Principales Retos Serán
- Apoyar en la coordinación de la impartición de capacitación en las regiones.
- Coordinar la aplicación de acciones administrativas de personal como: altas, bajas, movimientos de personal, administración de vacaciones, entre otros.
- Atender las auditorias de calidad SAC, SAA, SAS recopilando la información necesaria con el fin de cumplir con los requerimientos necesarios.
- Colaborar junto con el área laboral en la aplicación de estrategias y negociaciones con el sindicato.
- Desarrollar las actividades deportivas, recreativas y culturales de la región.
- Administrar los indicadores de gestión de procesos de Recursos Humanos en los centros de trabajo y en base a ellos comunicar desviaciones importantes y generar propuestas de acción que busquen la mejora sostenible de los mismos.
Lugar de trabajo: Monterrey
Requisitos indispensables
- Competente titulado en carreras administrativas, Psicología, Ingeniería industrial o afines.
- Experiencia de 4 años en procesos de RRHH en campo y manejo de sindicatos
- Conocimiento en procesos de reclutamiento, pre nómina, organización de cursos de capacitación, control de estructuras, evaluación de desempeño y gestión del talento.
- Dominio de idioma inglés nivel intermedio
- Disponibilidad para viajar frecuentemente
Requisitos deseados
- Contar con vehículo para desplazarse entre las diferentes plantas
- Liderazgo
- Proactividad
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