? Ubicación: Mérida, México (On Site)

? Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. (PST)

?️ Inglés avanzado (C1)

? ¿Qué harás?

✅ Gestionar y ejecutar programas de Recursos Humanos relacionados con compensación, incentivos, desempeño, desarrollo y gestión del talento.

✅ Liderar procesos de relaciones laborales, investigaciones internas, acciones disciplinarias y resolución de conflictos.

✅ Apoyar el cumplimiento de políticas corporativas y regulaciones laborales de EE. UU.

✅ Administrar procesos de onboarding, offboarding y atención de consultas de empleados.

✅ Realizar auditorías de documentación I-9 y apoyar procesos de cumplimiento.

✅ Colaborar con líderes operativos para mejorar la experiencia de los empleados y el desempeño organizacional.

✅ Participar en proyectos estratégicos y programas de RRHH.

? Requisitos indispensables

✔️ Mínimo 3 años de experiencia en Recursos Humanos.

✔️ Al menos 2 años apoyando operaciones de RRHH en Estados Unidos.





✔️ Mínimo 1 año de experiencia en RRHH local.

✔️ Experiencia en relaciones laborales, investigaciones, procesos disciplinarios y cumplimiento.

✔️ Inglés avanzado (C1) verbal y escrito.

✔️ Excelentes habilidades de comunicación, organización y manejo de información confidencial.

✔️ Capacidad para trabajar de manera colaborativa con múltiples áreas y líderes.

✔️ Disponibilidad ocasional para trabajar en horarios nocturnos y fines de semana según necesidades operativas.

⭐ Perfil deseado

- Licenciatura en Recursos Humanos, Administración de Empresas o carreras afines.
- Certificación PHR o SHRM-CP (deseable).
- Experiencia en la industria de la salud (Healthcare).
- Conocimiento de procesos de verificación de empleo y cumplimiento regulatorio en EE. UU.
- Visa americana vigente (plus, no requerida).
- Disponibilidad para viajar hasta un 10%.

📌 Human Resources Generalist (Mérida)
🏢 Solvo Global Careers
📍 Mérida