¿Tienes experiencia en administración de personal, reclutamiento o archivo, y buscas continuar tu desarrollo en el área de RH? ¡Esta oportunidad es para ti!

Objetivo del puesto: Brindar apoyo operativo y administrativo a Recursos Humanos en procesos de reclutamiento, contratación, control de expedientes, incidencias, capacitación y atención al colaborador.

Perfil deseado:

Escolaridad: Carrera Técnica, TSU o Licenciatura trunca en Administración, RH, Psicología Organizacional o afín.

Experiencia: 6 meses a 2 años en RH, administración de personal o actividades administrativas relacionadas (se consideran prácticas profesionales o servicio social relevante).

Conocimientos: Filtro curricular, control de expedientes/incidencias, Excel básico-intermedio, paquetería Office y nociones básicas de LFT.

Habilidades: Organización, atención al detalle,



confidencialidad, destacado comunicación y trabajo en equipo.

Funciones principales:

Publicación de vacantes, filtro inicial de CVs y coordinación de citas.

Armado, integración y actualización de expedientes físicos y digitales.

Registro y seguimiento de incidencias (asistencias, vacaciones, permisos, incapacidades).

Apoyo en la logística de capacitación, entrega de credenciales y comunicados.

Atención directa a dudas administrativas de los colaboradores.

Ofrecemos:

Sueldo: $9,800.00 nominal mensual (pago catorcenal).

Prestaciones de Ley.

Seguro de vida.

Caja de ahorro.

Horario: Lunes a Viernes de 9:00 am a 6:00 pm.

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📍 México